#97: "Der größte Recruiting-Fehler von Unternehmen" mit Beate Teschner und Jürgen Schneider

Fachkräfte finden ist schwer? Vielleicht liegt das Problem gar
nicht am Bewerbermarkt, sondern an den Unternehmen selbst. In
dieser Folge von digital. mobil. vernetzt. sprechen Tobi und Thomas
mit Beate Teschner von corpus2 und Jürgen Schneider von Schleitzer
Gärtner von Eden über modernes Recruiting, Mitarbeiterbindung und
die Frage, warum manche Unternehmen ganz selbstverständlich die
richtigen Menschen anziehen – und andere nicht. Eigentlich sollte
die Aufnahme gemeinsam im wunderschönen Erlebnisgarten von
Schleitzer stattfinden. Leider musste Beate kurzfristig online
zugeschaltet werden. Der spannenden Diskussion hat das jedoch
keinen Abbruch getan. Besonders eindrucksvoll erklärt Beate, warum
sie bewusst kein Geld für Stellenanzeigen oder E-Recruiting
ausgeben möchte und weshalb nachhaltige Mitarbeitergewinnung viel
früher beginnt: bei der Unternehmenskultur. Gemeinsam mit Jürgen
Schneider beleuchtet sie, wie wichtig ein attraktives
Arbeitsumfeld, Wertschätzung und echte Entwicklungsmöglichkeiten
sind, damit Mitarbeiter nicht nur kommen, sondern auch langfristig
bleiben. Das Besondere an dieser Episode: Mit Beate sitzt die
Beraterin im Gespräch, mit Jürgen der Praktiker aus dem
Unternehmen. Beide bringen unterschiedliche Perspektiven und viele
praktische Erfahrungen mit – und zeigen, warum Unternehmen zu
echten Mitarbeitermagneten werden können. Warum klassische
Stellenanzeigen oft nicht die Lösung sind Der größte
Recruiting-Fehler vieler Unternehmen Mitarbeiter finden und
langfristig binden Unternehmenskultur als entscheidender
Erfolgsfaktor Praxisbeispiele aus Beratung und Unternehmensalltag
Wie aus Mitarbeitern echte Botschafter werden Viel Spaß beim Hören!