Wer sind eigentlich A-Player – und warum reicht ein Obstkorb nicht,
um sie anzulocken? In dieser Folge erklärt Jan seiner Marketing
Managerin Madita, was hinter dem Begriff steckt, der auf LinkedIn
regelmäßig für Diskussionen sorgt. Woher kommt das
A-Player-Konzept, was macht einen A-Player wirklich aus – und warum
sind B-Player oft das größere Problem als C-Player? Sie sprechen
darüber, wie man A-Player bereits ab Tag eins erkennt, warum
Performance und Charakter gleichermaßen entscheidend sind – und was
Rennfahrer mit dem perfekten Mitarbeiter zu tun haben. Außerdem:
Warum Benefits kein Hiring-Tool sind, was die Faustregel „20% mehr
Gehalt, 200% mehr Output" bedeutet – und wann man als Führungskraft
den Mut haben muss, einen letzten Versuch zu starten, bevor man
sich trennt. Eine ehrliche, direkte Folge – mit einer Aussage, die
bleibt: A-Player kommt für die Arbeit. B-Player für Benefits.
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