[2/3] KI-Burnout. Wenn es zu viel wird

#662 – Im zweiten Teil der dreiteiligen Serie über die Auswirkungen
von KI auf die Arbeitswelt sprechen Tim und Selma Kuyas über die
Herausforderungen und Chancen, die künstliche Intelligenz für
Führungskräfte, Angestellte und Dienstleister mit sich bringt. Du
erfährst, warum viele Unternehmen bei der KI-Integration scheitern,
wie KI zum Burnout-Beschleuniger werden kann und warum Personal
Branding in Zukunft noch wichtiger wird. Hier findest du Selma
Kuyas online:  https://selmakuyas.com/
https://www.instagram.com/selmakuyas/ Highlights: "Ich behaupte, es
wird bald eine Epidemie an Burnouts geben, die KI-Burnouts, weil
für mich ist künstliche Intelligenz auch ein
Burnout-Beschleuniger." "Wir haben Produktivitätsgewinn,
Zeiteinsparung, Kosten, die gesenkt werden, Umsatz, der gesteigert
wird dank KI. Aber ich als Mitarbeitende – wie profitiere ich
genau?" "Das Beste, was du machen kannst, ist, in dein Personal
Branding zu investieren – weil die KI so viele Dinge übernehmen
können wird, aber Menschen folgen eben auch gerne Menschen."
Timestamps: 00:00 – Selma Kuyas & KI in Unternehmen 03:15 –
Webseiten im Wandel: Zukunft und KI 07:58 – KI und Arbeitswelt:
Chancen & Ängste 12:19 – Herausforderungen bei der
KI-Implementierung 16:14 – Produktivitätsgewinn & Gefahr für
Angestellte 21:08 – KI als Burnout-Beschleuniger: Praxiserfahrung
29:15 – Personal Branding & Sichtbarkeit in Zeiten von KI 39:02
– Die Trust-Content-Formel für Sichtbarkeit 43:08 – Fazit: Chancen,
Risiken & Ausblick Connect: Tritt meinem Newsletter bei und
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