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  4. #6 - Gesunde Führung im Zeitalter von KI! Diana Perez im Interview
Arbeit verändert sich gerade fundamental.

Künstliche Intelligenz, hybride Zusammenarbeit und permanenter
Wandel stellen Unternehmen vor eine zentrale Frage:

Wie bleiben Organisationen produktiv, ohne dass Menschen
dabei ausbrennen?

In dieser Podcastfolge spreche ich mit Markenstrategin und
Transformationsexpertin Diana Perez, die
Unternehmen genau dann begleitet, wenn Veränderung Realität wird.
Nicht strategisch auf Folien, sondern im operativen Alltag.

Wir sprechen über gesunde Führung als echten Wettbewerbsfaktor
und darüber, warum mentale Gesundheit längst ein Thema für das
C-Level geworden ist.

Es geht unter anderem um:

gesunde Führung zwischen Leistungsdruck und Menschlichkeit

Homeoffice vs. physische Zusammenarbeit, was Teams wirklich
stärkt

Zugehörigkeit als unterschätzten Produktivitätsfaktor

den Umgang mit Unsicherheit und Ängsten im KI-Zeitalter

Kultur, Vertrauen und Orientierung in Zeiten permanenter
Transformation

Diese Folge richtet sich an Führungskräfte, Unternehmerinnen
& Unternehmer und alle, die verstehen wollen, wie Arbeit im
Zeitalter von KI, New Work und Digitalisierung gesund, produktiv
und zukunftsfähig gestaltet werden kann. Denn am Ende entscheidet
nicht Technologie über Erfolg, sondern wie wir Menschen durch
Veränderung führen.

Viel Spaß beim Anhören!

Die relevanten Links zur Folge:

LinkedIn Diana Perez:
https://www.linkedin.com/in/dianaperezhamburg/

Restaurant PORTOMARIN: https://www.portomarin.de/

LinkedIn Daniel Richartz:
https://www.linkedin.com/in/daniel-richartz/

Website: ⁠https://danielrichartz.de⁠

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„#6 - Gesunde Führung im Zeitalter von KI! Diana Perez im Interview“

Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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