Gehalt verhandeln leicht gemacht

Das BAG hat in einer brandaktuellen Entscheidung ausgeurteilt,
dass es nicht genügt, Bewerber unterschiedlich zu vergüten, wenn
man nur die Begründung hat, dass die Frau schlechter als der Mann
verdient hat. Diese Entscheidung vom 16.02.2023 liegt nunmehr im
Volltext vor. Die beiden Referenten Lina Goldbach und Christian
Wiszkocsill diskutieren über das neue Urteil.


Themen in der heutigen Folge:


Die Arbeitgeberin hat eine Stelle ausgeschrieben, auf welche
sich die Klägerin bewarb

Kollege bekam eine höhere Vergütung

Arbeitgeberin hat geklagt



Seminarempfehlung aus dem Podcast:


Seminar: Arbeitsrecht Teil 1 https://www.waf-seminar.de/br128