Die Macherlüge der Führung | 014 - Führung als Flaschenhals

Wer macht, führt nicht.


Wer macht, macht sich oft zum Engpass.


Und führt sein Unternehmen in den Abgrund.


In dieser Folge geht es um die „Macher-Lüge“: Warum gerade
kompetente Führungskräfte ihre Teams manchmal unabsichtlich
entmündigen, Verantwortung zentralisieren und dadurch selbst zum
organisatorischen Flaschenhals werden.


Mit dabei:
- der „Affe auf der Schulter“
- warum Experten nicht automatisch gute Führungskräfte sind
- moderne Führung als Fluglotse statt Held
- warum Kontrolle Teams langsam macht
- und weshalb echte Führung Menschen wachsen lässt statt sie
abhängig zu machen.


Oder kurz:
Experten lösen Probleme.
Führungskräfte entwickeln Systeme.