Beschreibung
vor 1 Woche
Gute Führungskräfte vermitteln Ihren Mitarbeitenden Sicherheit
und Zuversicht, insbesondere psychologische Sicherheit, und
federn Druck ab. Mitarbeitende, die Sicherheit erleben, trauen
sich auch schwierige Entscheidungen zu, und man sollte zu den
einmal getroffenen Entscheidungen stehen. Führungskräfte sollten
daher ihre Mitarbeitenden ermutigen, eigene Entscheidungen zu
treffen und dann auch zu den Konsequenzen zu stehen. Dabei
sollten Führungskräfte ihre Mitarbeitende in schwierigen
Situationen unterstützen und nicht allein lassen – insbesondere
wenn Überforderung ansatzweise erkennbar wird. Vertrauen ist
wichtig, aber dennoch sollte klares Fehlverhalten auch klare
Konsequenzen nach sich ziehen. Besprochen werden die Folgen
"Angriff der Borg, Teil II", "Indiskretionen" und "Das
Interface".
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