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Beschreibung
vor 2 Wochen
In dieser Folge von Systemkompetenz sprechen Winfried Küppers und
Host Dirk Hildebrand mit Marco Esser, Chief Human Resources Officer
bei Häfele, über die Zukunft von HR und die entscheidende Frage,
wie Unternehmen schon heute die richtigen Weichen für morgen
stellen können. Im Mittelpunkt steht die Rolle von
Personalabteilungen als echter Werttreiber im Unternehmen: Warum
reicht Recruiting allein längst nicht mehr aus? Weshalb brauchen
Unternehmen strategische Personalplanung, belastbare Daten und ein
funktionierendes Frühwarnsystem für personelle Entwicklungen? Und
warum wird gute HR-Arbeit gerade in Zeiten von demografischem
Wandel, Fachkräftemangel und Künstlicher Intelligenz zu einem
zentralen Erfolgsfaktor?
Host Dirk Hildebrand mit Marco Esser, Chief Human Resources Officer
bei Häfele, über die Zukunft von HR und die entscheidende Frage,
wie Unternehmen schon heute die richtigen Weichen für morgen
stellen können. Im Mittelpunkt steht die Rolle von
Personalabteilungen als echter Werttreiber im Unternehmen: Warum
reicht Recruiting allein längst nicht mehr aus? Weshalb brauchen
Unternehmen strategische Personalplanung, belastbare Daten und ein
funktionierendes Frühwarnsystem für personelle Entwicklungen? Und
warum wird gute HR-Arbeit gerade in Zeiten von demografischem
Wandel, Fachkräftemangel und Künstlicher Intelligenz zu einem
zentralen Erfolgsfaktor?
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