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Beschreibung
vor 3 Wochen
Es gibt immer noch keine Gesetzesänderungen zur
Zeiterfassungspflicht. Alles beim Alten? Nein! Betriebsräte
sollten die aktuelle Entwicklung kennen.
Die Verwaltungsgerichte haben die Anordnungen der Behörden
einschließlich angedrohter Bussgelder für rechtmäßig erklärt. Es
ist damit ein bisschen schwieriger geworden, die
Zeiterfassungspflicht zu ignorieren.
Das ist ein gutes Thema für die Frische BRise und unsere Expertin
LUCY.
Wir wünschen viel Vergnügen und neue Erkenntnisse für die Arbeit
im Gremium.
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