Konfliktlösung in der Sudbury-Schule – Freiheit, Verantwortung und Respekt

Die Sudbury-Schulen glauben, dass Konflikte Teil des Wachstums
sind.
Anstatt Kinder zu bestrafen oder zu etikettieren, wird jedes
Problem fair behandelt.
Ein eigenes Sudbury-Gericht, an dem Schüler und Mitarbeiter
teilnehmen,
hilft, Konflikte zu klären und Verantwortung zu übernehmen.
Kinder lernen, für sich selbst einzustehen, andere zu
respektieren und gemeinsam Lösungen zu finden.
Daniel Greenberg, Gründer der Sudbury-Schule, betonte:
„Unsere Aufgabe ist es, eine sichere Umgebung zu schaffen,
in der Kinder frei wachsen und ihre inneren Ressourcen entfalten
können.“
Kurslink: https://chiumml.gumroad.com/l/pddpgg

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