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  4. Zukunftsfähig in komplexen Zeiten – wie Organisationen echte Transformation schaffen
In dieser Episode des Unternehmer Academy Podcasts sprechen wir
über eine zentrale Frage unserer Zeit: Wie können Unternehmen und
Organisationen so gestaltet werden, dass sie auch unter hoher
Dynamik, Unsicherheit und permanentem Wandel erfolgreich bleiben?
Zu Gast ist Michael Habighorst, Unternehmensbegleiter und Autor des
Buches Die zukunftsfähige Organisation. Im Gespräch geht es nicht
um kurzfristige Optimierungsprogramme oder das nächste
Management-Modell, sondern um ein grundlegend anderes Verständnis
von Organisationen. Statt Unternehmen als planbare Maschinen zu
betrachten, zeigt Michael, warum Organisationen als soziale Systeme
verstanden werden müssen – mit eigenen Dynamiken, Mustern und
Regeln. Wir sprechen darüber, – warum klassische Change- und
Transformationsprojekte so häufig scheitern, – weshalb gut gemeinte
Maßnahmen wie „mehr Kommunikation“, „mehr Motivation“ oder „mehr
Agilität“ oft an den eigentlichen Problemen vorbeigehen, – und wie
Organisationen Rahmenbedingungen schaffen können, in denen
Wertschöpfung, Lernen und Verantwortung wieder möglich werden. Das
Buch Die zukunftsfähige Organisation liefert dazu keine Blaupause,
sondern schärft den Blick für die entscheidenden Zusammenhänge:
zwischen Markt, Struktur, Entscheidungslogik und Zusammenarbeit. Es
geht um Orientierung in komplexen Zeiten – und darum, Veränderung
so zu gestalten, dass sie wirklich trägt. Diese Folge richtet sich
an Unternehmer:innen, Führungskräfte und alle, die Organisationen
nicht nur verwalten, sondern zukunftsfähig entwickeln wollen. Mehr
zum Buch:
https://mentoren-verlag.de/werke/die-zukunftsfaehige-organisation-das-buch/

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„Zukunftsfähig in komplexen Zeiten – wie Organisationen echte Transformation schaffen“

Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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