Nach dem Einsatz: Warum Weglaufen keine Lösung ist
Zwischen Fürsorgepflicht und Fluchtreflex – was Führung und
Einsatzkräfte jetzt wirklich brauchen
27 Minuten
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Beschreibung
vor 1 Tag
Nach dem Einsatz... und dann? Raus aus der Kluft, unter die Dusche,
zurück ins normale Leben. Für viele Einsatzkräfte ist das der
einzige Wunsch nach einer Belastungslage. Gleichzeitig sitzt der
Einsatzleiter noch da mit Verantwortung auf den Schultern:
Fürsorgepflicht, Haftung, Arbeits- und Gesundheitsschutz. Zwei
Welten, ein Konflikt Auf der einen Seite Führungskräfte, die
absichern, dokumentieren und auffangen müssen. Auf der anderen
Seite Einsatzkräfte, die keine Lust auf Pflichtnachbesprechungen
oder emotionale "Zwangsrituale" haben. Beide wollen eigentlich
dasselbe: dass es gut weitergeht. Beide reden oft aneinander
vorbei. Gut gemeint ist oft schlecht gemacht Viele Maßnahmen nach
dem Einsatz sind fachlich gedacht aber manchmal schlecht umgesetzt.
Standardisierte Nachbesprechungen ohne Fingerspitzengefühl bewirken
oft genau das Gegenteil: Widerstand, Abwehr, Rückzug. Verantwortung
ohne Übergriffigkeit In dieser Folge geht es um Führung, die nicht
kontrolliert, sondern eher schützt. Und um Einsatzkräfte, die ihre
eigenen Grenzen erkennen, ohne wegzudrücken oder zu
bagatellisieren. Was du aus der Folge mitnimmst: • Warum „Passt
schon“ kein verlässlicher Zustand ist. • Welche Denkfehler
Führungskräfte immer wieder machen. • Wie Fürsorge funktioniert,
ohne zu bevormunden. • Wie du Belastung wahrnimmst, bevor sie dich
einholt.
zurück ins normale Leben. Für viele Einsatzkräfte ist das der
einzige Wunsch nach einer Belastungslage. Gleichzeitig sitzt der
Einsatzleiter noch da mit Verantwortung auf den Schultern:
Fürsorgepflicht, Haftung, Arbeits- und Gesundheitsschutz. Zwei
Welten, ein Konflikt Auf der einen Seite Führungskräfte, die
absichern, dokumentieren und auffangen müssen. Auf der anderen
Seite Einsatzkräfte, die keine Lust auf Pflichtnachbesprechungen
oder emotionale "Zwangsrituale" haben. Beide wollen eigentlich
dasselbe: dass es gut weitergeht. Beide reden oft aneinander
vorbei. Gut gemeint ist oft schlecht gemacht Viele Maßnahmen nach
dem Einsatz sind fachlich gedacht aber manchmal schlecht umgesetzt.
Standardisierte Nachbesprechungen ohne Fingerspitzengefühl bewirken
oft genau das Gegenteil: Widerstand, Abwehr, Rückzug. Verantwortung
ohne Übergriffigkeit In dieser Folge geht es um Führung, die nicht
kontrolliert, sondern eher schützt. Und um Einsatzkräfte, die ihre
eigenen Grenzen erkennen, ohne wegzudrücken oder zu
bagatellisieren. Was du aus der Folge mitnimmst: • Warum „Passt
schon“ kein verlässlicher Zustand ist. • Welche Denkfehler
Führungskräfte immer wieder machen. • Wie Fürsorge funktioniert,
ohne zu bevormunden. • Wie du Belastung wahrnimmst, bevor sie dich
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