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Beschreibung
vor 4 Monaten
In dieser Episode geht es um Führungskräfte, die fachlich top
sind – deren Teams aber nur funktionieren, wenn sie selbst da
sind. Warum passiert das? Und wie gelingt es, ein System
aufzubauen, das auch ohne die eigene Anwesenheit stabil
läuft?
Mit drei klaren Impulsen zeigt Hanno, wie Teams unabhängiger
denken, entscheiden und Verantwortung übernehmen können.
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