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Beschreibung
vor 5 Monaten
Wir steigen in unserer vierten Podcast-Episode mit der Frage ein,
wie man sich als Organisation vom klassischen projektbezogenen
Change Manangement zu einer change-mündigen Organisation
entwickelt, warum hierbei eine interne Change Manager Rolle mit
Technologiefokus essentiell ist und wie dabei dieser Weg zur
change-mündigen Organisation aussehen kann.
Warum technologische Veränderungen intern ein enormes Potential
haben und was das in Zusammenhang mit digitaler Transformation im
Verständnis einer lernenden Organisation für Auswirkungen auf die
Menschen hat .
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