#137 Vernünftig ist wie tot - nur vorher | Führung und Wandel in der neuen Arbeitswelt

In dieser Episode spricht Host Andreas Schmaler mit Ralph
Goldschmidt über Mut, Veränderung und moderne Führung. Ausgehend
von Ralphs eigener Lebensentscheidung – weg vom sicheren Weg, hin
zu einem selbst bestimmten Leben – geht es darum, warum Unternehmen
heute in der VUKA-Welt völlig anders denken müssen – und ganz
nebenbei, was „VUKA-Welt“ überhaupt bedeutet. Klar wird: Klassische
Hierarchien sind zu langsam. Führung braucht heute weniger Silos,
mehr Verantwortung im Team und eine Haltung von "Serve and
Leadership". Ein entscheidender Erfolgsfaktor dabei: psychologische
Sicherheit – die Basis für Offenheit, kritische Fragen und echte
Team-(Hoch-)Leistung. Ralph Goldschmidt zeigt zudem, wie Egos in
Führungsetagen Wandel behindern und warum Unternehmen die
versteckten Talente ihrer Mitarbeiter viel stärker suchen, erkennen
und nutzen sollten. Mit dabei: praktische Impulse wie die Frage
fürs Bewerbungsgespräch, die sofort sichtbar macht, wie ein
Bewerber tickt. Eine kompakte, inspirierende Folge für Unternehmer
und Führungskräfte, die Veränderungen aktiv gestalten wollen.