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  4. Was ist Social Leadership – Interview mit Götz Werner – Interviews | Raus aus dem Hamsterrad #306
Interviews – Im Interview mit dm-Gründer Götz Werner wird deutlich,
dass moderne Führung nicht über Kontrolle oder Belohnung
funktioniert, sondern über Vertrauen, Eigenverantwortung und
Begeisterung. Schon 2010 sprach Werner über Prinzipien, die heute
unter dem Begriff Social Leadership aktueller sind, denn je: flache
Hierarchien, Transparenz und eine Kultur, in der Mitarbeiter
Entscheidungen selbst treffen dürfen – von Gehältern über
Arbeitszeiten bis hin zum Sortiment. In dieser Folge schauen wir
auf seine Gedanken zurück: Was können Unternehmen und
Führungskräfte heute von diesem Ansatz lernen und warum ist er
vielleicht der Schlüssel für langfristigen Erfolg? Aus dieser Folge
werden Sie mitnehmen, wie Social Leadership funktioniert und wie
Sie damit NACHHALTIG die Zukunft Ihres Unternehmens bestimmen und
sichern. [00:00] Einführung in Social Leadership [00:16] Willkommen
beim C-Level-Podcast [01:04] Das Wesen von Social Leadership
[01:47] Fallstudie: Die Drogeriemarktkette DM [03:27] Fazit und
Handlungsaufforderung ___ Links zur Folge: Website:
https://www.galileo-institut.de/social-leadership-so-funktioniert-es/
Link zur NL-Anmeldung: https://www.galileo-institut.de/newsletter/
___ Sie sind neu an der Unternehmensspitze oder kämpfen bereits mit
scheinbar unlösbaren Herausforderungen? Vielleicht klemmt es gerade
in der Transformation? Vielleicht läuft sogar alles gut und Sie
sind dennoch unzufrieden? In meinem kostenfreien Onlinecoaching
zeige ich Ihnen Lösungen für diese Herausforderungen. Hier geht es
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Führungsherausforderungen? Oder suchen einen erfahrenen Coach und
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https://www.galileo-institut.de/chipkarte HABEN SIE GEWUSST: Die
Beispiele aus meinem Podcast sind reale Fälle aus meiner
30-jährigen Erfahrung als Mentorin, Coach und Sparringspartnerin.
Die Personen sind aber so verfremdet, dass sie sich vielleicht
nicht mal selbst erkennen würden.

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Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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