Warum gute Mitarbeiter in den ersten Wochen wieder gehen

Geld ist selten der Grund, warum gute Mitarbeiter gehen. In diesem
Podcast spreche ich mit einem meiner Kunden, Joschua Grenzheuser
(Teilnehmer des 2-jähriges Unternehmertraining) über die echten
Ursachen für Kündigungen – und was Führungskräfte tun müssen, um
genau das zu verhindern. Der Fokus liegt auf echter Führung,
ehrlicher Kommunikation und einem Onboarding-Prozess, der nicht nur
Aufgaben, sondern auch Vertrauen vermittelt. Joschua teilt seine
Erfahrungen aus dem Recruiting und erklärt, wie man frühzeitig
erkennt, ob jemand wirklich zur Kultur passt – und was passiert,
wenn man das ignoriert.