#118 Klare Kante statt Kompromiss – Warum echte Zugehörigkeit und Vielfalt Führung braucht.

»Gerade weil wir Vielfalt leben und klar sind, haben wir kein
Problem mit Fachkräftemangel.« In der aktuellen Folge von Equality
365 spreche ich mit Dr. Alexandra Krone, Managing Director der
GAMOMAT, über klare Haltung in unsicheren Zeiten. Denn während der
politische Druck wächst – Genderverbote, Kulturkämpfe,
Polarisierung – rudern viele Unternehmen zurück. Sie verzichten auf
Vielfalt, um nicht anzuecken. Alexandra Krone entscheidet sich
bewusst für das Gegenteil: Für Sichtbarkeit. Für Werte. Für ein
diverses Miteinander – im Unternehmen wie darüber hinaus. Wir
sprechen über Diversity, als Realität. Nicht als Buzzword, sondern
als unternehmerischen Erfolgsfaktor. Und über die Frage: Was kostet
Haltung – und was bringt sie uns wirklich? Alexandra Krone macht
deutlich: Vielfalt braucht Führung. Und wer heute noch glaubt, dass
man Zugehörigkeit und Chancengerechtigkeit zur Debatte stellen
kann, der riskiert nicht nur seine Relevanz – sondern auch seine
Zukunft. Weil Diversität keine politische Spielwiese ist! --
EQUALITY 365 ist Herzblut, keine Hochglanz-Show. Ich stecke Zeit,
Energie und Liebe hinein, um Stimmen hörbar zu machen, die sonst
oft überhört werden. Damit das so bleibt, brauche ich dich: Deine
Unterstützung hält den Podcast unabhängig, macht neue Folgen
möglich und zeigt – Vielfalt zählt. Setze jetzt ein klares Zeichen
- Danke von Herzen! Jetzt Supporter/in werden:
https://steady.page/plans/056f9746-d0ab-4eaa-981c-632efb6f482c
Jetzt Support verschenken:
https://steady.page/de/equality-365/gift_plans/056f9746-d0ab-4eaa-981c-632efb6f482c