#97 Führen mit Emotion – Macht neu denken

Disruption ist anstrengend – auch für diejenigen, die an vorderster
Front Wandel gestalten. In dieser Folge spreche ich mit Sylvia
Scherer, Coachin, Beraterin und Wegbegleiterin für
Wegbereiter:innen. Ihr Ziel: mehr echte Führungspersönlichkeiten in
verantwortungsvollen Rollen – Menschen, die emotional kompetent
sind, Zusammenhalt stiften und eine klare Vision für das Gemeinsame
formulieren können. Wir sprechen über den Umgang mit Macht und
Ohnmacht, warum wir uns oft handlungsunfähig fühlen – und wie wir
wieder in unsere Wirksamkeit kommen. Sylvia plädiert für ein
positives Framing von Macht im Sinne von Gestaltungskraft. Ein
Gespräch über Relevanz, Sinn und die Sehnsucht nach Emotion in
Unternehmen. Hier kannst Du Kontakt zu Sylvia aufnehmen:
https://sylviascherer.com/