Warum die besten Führungskräfte oft nicht führen wollen (Folge 9)

Was macht eine gute Führungskraft wirklich aus? Fachwissen?
Charisma? Oder schlicht der Wille, führen zu wollen?


In dieser Folge von Führung neu gedacht nehmen wir eine der
grundlegendsten Annahmen im Leadership unter die Lupe – und
stellen sie infrage: Ist der Wunsch zu führen automatisch ein
Beweis dafür, dass jemand auch führen kann?


Eine aktuelle Studie der Stanford Graduate School of Business hat
genau das untersucht – und das Ergebnis ist eine kleine
Revolution in der Welt der Leadership-Diagnostik.


Heute sprechen wir über:


Warum ambitionierte Menschen häufig überschätzt werden

Wie wir echte Kompetenz erkennen können – jenseits der
Lautstärke

Und wie Organisationen ihre Auswahlprozesse dringend
überdenken sollten






Link zum Harvard Business Manager Artikel "Willst du nur
oder kannst du es auch?" Hier klicken





Führung neu gedacht – Rethinking Leadership ist der Podcast für
moderne Führungskräfte, Berufseinsteiger und alle, die die
Zukunft der Arbeitswelt aktiv mitgestalten wollen. Hier stehst du
im Mittelpunkt – deine Fragen, Herausforderungen und Ideen.


Gemeinsam mit Marlow D. Guttmann werfen wir einen neuen Blick auf
Leadership, hybride Arbeitswelten, mentale Gesundheit,
Herausforderungen der Generation Z und viele weitere Themen. Sei
gespannt auf praxisnahe Lösungen, spannende Gäste und Inspiration
für deinen beruflichen Alltag.


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