#54 - Das Potential von Künstliche Intelligenz im HR mit Daniel Egli

In dieser Episode spreche ich mit Daniel Egli über die Auswirkungen
von künstlicher Intelligenz auf HR. Wir beleuchten, wie KI die
Effizienz steigern, den Employee Lifecycle optimieren und die
strategische Rolle von HR stärken kann. Darüber hinaus betonen wir
die Notwendigkeit von Change Management und die Entwicklung neuer
Kompetenzen in HR, um den Herausforderungen der digitalen
Transformation zu begegnen.