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  4. Von klassischer Rollenverteilung zu 50:50 mit Amrita Gilsdorf-Maskos - #1
In dieser Folge hat Elisabeth die Paritale-Geschäftsführerin
Amrita Gilsdorf-Maskos zu Gast. Amrita ist ehemalige Leiterin
einer Sprachschule, Mutter und Gründerin von Paritale. 

Im Gespräch erzählt sie wie sie mit ihrem ersten Kind in die
klassische Rollenverteilung gerutscht ist, in der sie mehr
Care-Arbeit übernommen hat. Sehr selbstreflektiert beschreibt sie
den Weg von der Erkenntnis, dass sie das so nicht möchte über
Gespräche in der Partnerschaft hin zu eine völlig neuen
Rollenverteilung und gleichberechtigter und geteilter
Verantwortung für die Kinder. 

Das Interview gibt Inspiration und Mut dafür, dass ein einmal
eingeschlagener Weg auch verändert werden kann. Außerdem gibt es
Führungstipps zur Förderung der Vereinbarkeit, Einblicke in die
Fähigkeiten, die Amrita in ihrer Mutterrolle weiterentwickelt hat
und eine Vorstellung von Paritale. 

Paritale ist eine Karriereplattform für Eltern und
familienfreundliche Arbeitgeber. Wer Interesse hat, kann sich
unter www.paritale.de registrieren oder für einen Newsletter
anmelden. 

Amrita könnt ihr auch auf LinkedIn und Instagram folgen: 

https://www.linkedin.com/in/amrita-gilsdorf/

https://www.linkedin.com/company/paritale/

https://www.instagram.com/paritale.careers/

Im Phrasendrescher nehmen Amrita und Elisabeth folgende
Triggerphrasen auseinander und finden lustige und provokante
Antworten: 

- „Wer erzieht denn deine Kinder, wenn sie so viel in der
Betreuung sind“

- „Das solltest du deinem Mann besser nicht überlassen“

- „Ich könnte das nicht“

Medienempfehlungen von Amrita: 

Buch: „Alle Zeit“ von Teresa Bücker

https://shop.autorenwelt.de/products/alle_zeit-von-teresa-bucker-1?variant=49898890297669

Serie und Buch: „Muttermythos“

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„Von klassischer Rollenverteilung zu 50:50 mit Amrita Gilsdorf-Maskos - #1“

Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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