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Leaky Pipeline - wo und warum gehen Frauen der Wissenschaft verloren?

Leaky Pipeline - wo und warum gehen Frauen der Wissenschaft verloren?

Zweimal 2X vor 3 Jahren
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In dieser Folge von „Zweimal 2X“ verfolgen wir die Frauen im
wissenschaftlichen System von der Erstimmatrikulation bis zur W3
Professur, um herauszufinden wo die Frauen der Wissenschaf verloren
gehen - die sogenannte „Leaky Pipeline“. Die Gründe für diese
liegen nicht nur im wissenschaftlichen System selbst, sondern vor
allem auch an strukturellen und kulturellen Stereotypen der
Geschlechter. Diese beeinflussen entscheidend, wie Frauen in der
Wissenschaft begegnet wird. Dabei stützen wir uns auf aktuelle
Statistiken und wissenschaftliche Publikationen. Die Zahlen aus dem
ersten Teil der Folge haben wir aus den folgenden zwei Quellen
übernommen: Bundesbericht Wissenschaftlicher Nachwuchs 2021
(abgekürzt “BuWiN”).
https://www.bmbf.de/bmbf/de/forschung/wissenschaftlicher-nachwuchs/bundesbericht-wissenschaftlicher-nachwuchs/bundesbericht-wissenschaftlicher-nachwuchs_node.html
Frauen in der Wissenschaft: Entwicklungen und Empfehlungen.
September 2022 (Leopoldina Nationale Akademie der Wissenschaften)
https://www.leopoldina.org/fileadmin/redaktion/Publikationen/Nationale_Empfehlungen/2022_Leopoldina_Stellungnahme_Frauen-in-der-Wissenschaft_Web.pdf
Weitere Quellen zum ersten Teil des Podcast (“Quiz”)
https://www.tagesspiegel.de/wissen/gender-pay-gap-an-berliner-unis-an-der-tu-verdienen-professorinnen-800-euro-weniger-9366080.html
https://ec.europa.eu/eurostat/en/web/products-eurostat-news/-/edn-20220211-2
https://www.daad.de/app/bsa/pdf/long/235/current/
https://www.zippia.com/college-professor-jobs/demographics/
https://www.sciencenews.org/article/black-scientists-disparities-representation-stem-science
https://www.sciencenews.org/article/science-technology-math-race-ethnicity-gender-diversity-gap
Folgende ausgewählte Quellen sind Grundlage unserer Diskussion im
zweiten Teil unserer Podcast Folge:
https://www.pnas.org/doi/10.1073/pnas.1211286109
https://www.pnas.org/doi/10.1073/pnas.1510649112
https://www.nature.com/articles/nature.2017.21839
https://link.springer.com/article/10.1007/s10755-014-9313-4
https://www.cambridge.org/core/journals/international-organization/article/gender-citation-gap-in-international-relations/3A769C5CFA7E24C32641CDB2FD03126A
https://journals.sagepub.com/doi/10.1177/2378023117738903
https://www.forschung-und-lehre.de/karriere/wissenschaftlerinnen-erhalten-weniger-laborflaeche-5357
https://diversity.ucsd.edu/accountability/2023-01-18-SIO-space-allocation-report-edits.pdf
https://www.pictureascientist.com/
https://www.youtube.com/watch?v=TRUsZYjvU0c
https://www.bmfsfj.de/bmfsfj/service/publikationen/vaeterreport-update-2021-186180
https://journals.plos.org/plosone/article?id=10.1371/journal.pone.0148405
https://www.hugendubel.de/de/taschenbuch/caroline_criado_perez-unsichtbare_frauen-36007398-produkt-details.html
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herzlicher Dank gilt: Social Media -
                
Dr. Christina Nickels Intromusik - 
                   
Julius Nick (www.jnick.de) Fotos
-                             Tim
Schuhmacher

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„Leaky Pipeline - wo und warum gehen Frauen der Wissenschaft verloren?“

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