Selbstführung in der Selbstorganisation mit Nicole Bischof (OST) | Pitch-Night Special #2

Die «Auch bei New Work wird geweint» Pitch-Night ist vorbei. Mit
dabei waren 7 Speaker*innen, die je 7 Minuten Zeit bekamen, ihre
Vision der Zukunft vorzustellen.





In dieser Folge spricht Nicole Bischof über den Wandel von
hierarchischen Strukturen hin zu selbstorganisierten Systemen und
die Herausforderungen, die damit einhergehen. Sie erklärt, wie
Self-Leadership und die eigene Motivation eine zentrale Rolle im
Übergang zu selbstorganisierten Teams spielen.





Wichtige Erkenntnisse:


Der Wechsel von hierarchischen zu selbstorganisierten
Strukturen kann schwierig sein und führt häufig zu Veränderungen
in der Belegschaft.

Self-Leadership ist essenziell in selbstorganisierten Teams
und hilft dabei, eigene Stärken und Ziele zu erkennen.

Unterschiedliche Motivationen (Leistung, Macht,
Zugehörigkeit) bestimmen, wie Menschen auf Selbstorganisation und
Veränderungen reagieren.






Hör dir die Folge jetzt an und erfahre, wie Nicole Bischof
Einblicke in den Übergang zu selbstorganisierten Teams und die
Bedeutung von Selbstführung gibt.