Beschreibung
vor 2 Jahren
Auch wenn viele Unternehmerinnen und Unternehmer nicken und
behaupten, bereits eine High Performance Culture zu leben: Anke van
Beekhuis und ihr Team haben in den letzten 19 Jahren zahlreiche
Organisationen begleitet, die das von sich behaupten haben und dann
doch noch einige wesentliche Schritte davon entfernt waren, sie
richtig umzusetzen. Diese Folge von "BUSINESS SNACK" ist der Start
für eine mehrteilige Serie: Es wird darum gehen, auf welchen acht
Säulen ein Unternehmen stehen muss, um den Mehrwert einer High
Performance Culture tatsächlich zu erreichen. Außerdem verrät die
Expertin, welche Faktoren hingegen die Killer einer erfolgreichen
Unternehmenskultur sind.
behaupten, bereits eine High Performance Culture zu leben: Anke van
Beekhuis und ihr Team haben in den letzten 19 Jahren zahlreiche
Organisationen begleitet, die das von sich behaupten haben und dann
doch noch einige wesentliche Schritte davon entfernt waren, sie
richtig umzusetzen. Diese Folge von "BUSINESS SNACK" ist der Start
für eine mehrteilige Serie: Es wird darum gehen, auf welchen acht
Säulen ein Unternehmen stehen muss, um den Mehrwert einer High
Performance Culture tatsächlich zu erreichen. Außerdem verrät die
Expertin, welche Faktoren hingegen die Killer einer erfolgreichen
Unternehmenskultur sind.
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