Podcaster
Episoden
01.12.2025
34 Minuten
In dieser Folge ihrer High Performance Talks spricht Anke van
Beekhuis mit Andreas Klauser, CEO der PALFINGER AG, über gelebte
High Performance in einem international erfolgreichen
Technologieunternehmen. Im Gespräch geht es unter anderem um die
neue PALFINGER Strategie 2030+ „Reach Higher“, die auf maximalen
Kundenfokus, gezielte Investitionen und operative Exzellenz setzt.
Andreas Klauser gibt Einblicke, wie Leadership, klare Ziele und
eine starke Unternehmenskultur zusammenwirken, um dauerhaft
Spitzenleistung zu ermöglichen. Er erzählt, was High Performance
für ihn im Alltag bedeutet, welche Rolle Führungskräfte dabei
spielen und warum Lernen, Verantwortung und ein
wachstumsorientiertes Mindset entscheidend sind, um als Unternehmen
zukunftsfit zu bleiben. Ein inspirierender Austausch über
Leadership, Strategie und die Kunst, niemals stillzustehen.
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17.11.2025
45 Minuten
In dieser Folge ihrer "High Performance Talks" begrüßt Anke van
Beekhuis Martin Ohneberg als Gesprächsgast. Er ist CEO und
Mehrheitseigentümer der HENN Connector Group, einem weltweit
aktiven Spezialisten für High-Tech-Verbindungssysteme. Sie sprechen
über High Performance und wie ambitionierte Ziele mit einer starken
Unternehmenskultur, klarer Führung und Leidenschaft erreichbar
werden. Ein inspirierendes Gespräch über Leadership,
Lernbereitschaft und den Mut, Exzellenz konsequent zu leben.
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27.10.2025
39 Minuten
In dieser Episode HIGH PERFORMANCE TALKS spricht Anke van Beekhuis
mit Paul Leitenmüller, CEO von Opinion Leaders Network und vormals
Managing Partner beim Nachrichtenmagazin Profil. Paul teilt seine
Sicht auf High-Performance-Culture, erklärt, warum Lebensglück und
Erfüllung bei der Arbeit untrennbar verbunden sind, und wie
Disziplin, Spaß und klare Ziele den Unternehmenserfolg antreiben.
Außerdem gibt er Einblicke in den Wandel der Medienlandschaft, den
Einfluss von Digitalisierung und Social Media – und verrät, warum
Infotainment der Schlüssel zu schneller, wirkungsvoller
Kommunikation ist.
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13.10.2025
37 Minuten
In dieser Episode ihrer "High Performance Talks" spricht Anke van
Beekhuis mit Alexandra Reinagl, Vorsitzende der Geschäftsführung
der Wiener Linien, über die Gestaltung von High Performance Culture
in einem der größten Mobilitätsunternehmen Europas. Alexandra gibt
Einblicke in ihre Führungsprinzipien – von Fokus, Vertrauen und
Klarheit bis hin zu ihrem Konzept des „Gesamtoptimums“. Und sie
verdeutlicht, wie es gelingt, 9.500 Mitarbeitende auf gemeinsame
Ziele einzuschwören, operative Exzellenz mit strategischem Denken
zu verbinden und eine Kultur der Offenheit, Motivation und
Selbstverantwortung zu fördern.
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29.09.2025
38 Minuten
In dieser Folge der Serie "High Performance Talk" spricht Anke van
Beekhuis mit Professor Dr. Dr. Alexander Petsche, Managing Partner
von Baker McKenzie in Wien. Als einer der führenden Experten für
Compliance, Wirtschaftsstrafrecht und internationale
Streitbeilegung teilt er seine Sicht auf das Thema High Performance
Culture – und was es bedeutet, eine internationale Top-Kanzlei
erfolgreich zu führen. Mit Anke van Beekhuis spricht er über die
Herausforderungen moderner Führung, erklärt, warum Loyalität und
Zusammenhalt entscheidende Erfolgsfaktoren sind, und zeigt auf, wie
man High Potentials erkennt, fördert und gleichzeitig vor
Überlastung schützt. Außerdem diskutieren sie, wie klare
Ergebniserwartungen, ein wachstumsorientiertes Mindset und
Innovationskraft Unternehmen zukunftsfähig machen.
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Über diesen Podcast
Anke van Beekhuis ist High Performance-, Leadership- & Gender
Balance-Expertin, Sparringpartnerin und Buchautorin. In ihrem
Podcast serviert sie Denkanstöße für Entscheider und
Entscheiderinnen in anregenden Häppchen. Sie zeigt auf, wie sich
High Performance Culture, Leadership und Gender Balance positiv auf
Ihre Ergebnisse und Erträge im Unternehmen auswirken werden. Was
macht eine High Performance Culture aus? Wann lohnt es sich, seine
Komfortzone zu verlassen und einen Kulturwandel in Angriff zu
nehmen? Worin liegen die Herausforderungen für Führungskräfte in
den nächsten Jahren? Warum ist Gender Balance wichtig, und warum
ist es jedenfalls kein Frauenthema? Antworten auf diese und
ähnliche Fragen hören Sie im "Business Snack – Der Podcast "! Mehr
Infos unter: https://www.beekhuis.at https://fuehrungsflowtogo.com
https://www.linkedin.com/in/anke-van-beekhuis-9b1b19105/
https://www.xing.com/profile/Anke_vanBeekhuis/cv?sc_o=da980_e
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