Geschäftsführerin werden: So gelangen Frauen ins Top-Management – Fallbeispiel | Aufstieg an die Spitze #229

Geschäftsführerin werden: So gelangen Frauen ins Top-Management – Fallbeispiel | Aufstieg an die Spitze #229

12 Minuten
Podcast
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Der Podcast für erfolgreiche Geschäftsführer, C-Levels und die, die es werden wollen über moderne Führung und Karriere im digitalen Zeitalter

Beschreibung

vor 3 Wochen
Fallbeispiel – Heute geht’s um das große Thema: Geschäftsführerin
werden: Inwiefern ist der Aufstieg an die Spitze für Frauen
herausfordernd? Wie werden Sie erfolgreich Geschäftsführerin oder
steigen in den Vorstand auf? Warum kann Ihnen eine meiner
Klientinnen als Vorbild dienen? Warum gleicht der Führungsstil von
Frauen im Top-Management dem von männlichen Top-Managern? Aus
dieser Folge werden Sie mitnehmen, wie es Frauen gelingt, ins
Top-Management aufzusteigen. _____ Links zur Folge: Website:
https://leistungstraeger-blog.de/als-frau-ins-top-management/
Nutzen Sie den kostenlosen Online-Aufstiegs-Check-Up für Frauen und
finden Sie heraus, wo Sie selbst gerade stehen, und wie Sie mit
weniger Aufwand Ihren Aufstieg an die Spitze ermöglichen bzw.
beschleunigen. In diesem Aufstiegs-Check-Up sind die 18 besten
Empfehlungen, Tipps und Strategien zusammengefasst, die für den Weg
an die Spitze erfolgsversprechend sind.
https://leistungstraeger-blog.de/online-aufstiegs-check-up/
Zusätzlich habe ich das Kapitel geschrieben: „Ich komme nicht
weiter, weil ich eine Frau bin: Vorurteil oder Realität?“ Darin
lesen Sie über meine Erfahrungen mit dem Coaching von weiblichen
und männlichen Leistungsträgern im Management. Außerdem beleuchte
ich die Frage, ob es tatsächlich Unterschiede im Führungsstil
zwischen Männern und Frauen gibt. Hier geht es zum Buch auf Amazon:
https://amzn.to/3lL3Tg7 _____ Sie sind neu an der
Unternehmensspitze oder kämpfen bereits mit scheinbar unlösbaren
Herausforderungen? Vielleicht klemmt es gerade in der
Transformation? Vielleicht läuft sogar alles gut und Sie sind
dennoch unzufrieden? In meinem kostenfreien Onlinecoaching zeige
ich Ihnen Lösungen für diese Herausforderungen. Hier geht es zum
Onlinecoaching:
https://www.galileo-institut.de/online-coaching-audio-kurs/ Sie
möchten persönliche Unterstützung für Ihre
Führungsherausforderungen? Oder suchen einen erfahrenen Coach und
Sparringspartner auf dem Weg an die Spitze? Hier finden Sie weitere
Informationen:
https://www.galileo-institut.de/coaching-angebote/einzelcoaching-fuehrungskraefte/
Schreiben Sie mir gerne eine Mail mit Ihrem Anliegen und wir finden
einen Termin: info@galileo-institut.de ______ MEINE
BESTSELLER-BÜCHER JETZT NEU! C-Level: Im Top-Management erfolgreich
werden, sein und bleiben, im Haufe-Verlag https://amzn.to/3ZNlAuG
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GEWINNER ERKENNT MAN AM START” http://bit.ly/3HrA8Jv _____
HERAUSFORDERUNGEN IM FÜHRUNGSALLTAG. 28 Führungsthemen für den Weg
ins Top-Management, im Haufe-Verlag https://amzn.to/48Qyr2I
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Publikumspreis beim International Book Award 2021 ausgezeichnet.
Ihre exklusive Leseprobe „SO FINDEN SIE IHREN EIGENEN
FÜHRUNGSSTIL!“ https://www.galileo-institut.de/leseprobe/ ____ WAS
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SIE IHRE BERUFUNG FINDEN!” https://www.was-wirklich-zaehlt.com/ Die
ergänzende Chipkarte, um Ihre Berufung zu finden, können Sie hier
herunterladen: bit.ly/chipkarte-wwz HABEN SIE GEWUSST: Die
Beispiele aus meinem Podcast sind reale Fälle aus meiner
30-jährigen Erfahrung als Mentorin, Coach und Sparringspartnerin.
Die Personen sind aber so verfremdet, dass sie sich vielleicht
nicht mal selbst erkennen würden.

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