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Wenn du für dein Unternehmen keine oder nicht die richtigen
Mitarbeiter findest,  darfst du dich selbst dafür
verantwortlich machen!


Es liegt also nicht zwangsläufig an deiner HR-Abteilung, der
externen HR-Agentur oder deiner Recruiting-Strategie, sondern
sehr oft daran, dass du als CEO noch keinen Rockstar-Status hast.



Hier kommst du zu den Shownotes:
https://www.genius-alliance.space/posts/scheduled/neue-mitarbeiter-lieben-ceo-rockstars


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