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punk.tuell: Der Marketing-Podcast für die Zahnarztpraxis Podcast
AZUBIS in der Zahnarztpraxis – Begeisterung von Anfang an: Praxisgespräch mit Jenny Förster | #32

AZUBIS in der Zahnarztpraxis – Begeisterung von Anfang an: Praxisgespräch mit Jenny Förster | #32

punk.tuell: Der Marketing-Podcast für die Zahnarztpraxis vor 2 Jahren

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Zu Gast im Praxisgespräch mit Klaus: Jenny Förster mit ihrem
Herzensthema: "Azubis in der Zahnarztpraxis". Jenny ist Gründerin
und Inhaberin von DENTAVISION und bietet eine umfassende dentale
Praxisberatung und Coachings an. Sie hat selbst eine Ausbildung zur
ZFA absolviert und langjährige Erfahrung in der Praxis- und in der
Personalführung. Neben den aktuellen Themen rund um Personal und
Ausbildung in der Zahnarztpraxis geht es vor allem um das
Onboarding und die verschiedenen zeitlichen Phasen. Jenny
erläutert, wie wichtig eine strukturierte Onboarding-Phase ist, um
den Auszubildenden Sicherheit und Orientierung zu geben. Jenny und
Klaus diskutieren die Erwartungen und Bedürfnisse der jungen
Generation, wie zum Beispiel das Bedürfnis nach Feedback und
Perspektiven. Schließlich wird darüber diskutiert, wie Praxen den
Beruf ZFA attraktiver gestalten können, um Azubis langfristig an
die Praxis zu binden. Zum Mitnehmen ... - Die Ausbildung von Azubis
ist ein wichtiger Punkt, um Mitarbeiter langfristig zu binden und
zufrieden zu halten. - Die Pre-Boarding-Phase vor dem eigentlichen
Arbeitsbeginn ist entscheidend, um den Azubis von Anfang an ein
gutes Gefühl zu geben. - Das Onboarding, also die
Einarbeitungsphase, sollte individuell gestaltet werden und den
neuen Azubis Sicherheit und Orientierung bieten. Eine strukturierte
Onboarding-Phase ist entscheidend, um Auszubildenden Sicherheit und
Orientierung zu geben. - Praxen sollten ein stringentes
Onboarding-Konzept entwickeln und schriftlich fixieren. - Die junge
Generation von Auszubildenden hat hohe Erwartungen an Feedback,
Perspektiven und individuelle Förderung. - Praxen sollten den Beruf
ZFA attraktiver gestalten, indem sie ihre Stärken und Möglichkeiten
kommunizieren und klare Karrierewege aufzeigen. Wenn Dich das
interessiert, dann höre gerne rein in unser Praxisgespräch bei
punkt.tuell, dem Praxismarketing Podcast. Hier findest Du die
Shownotes / Links zur heutigen Episode: - DENTAVISION by Jenny
Förster:
[https://www.dent-a-vision.de](https://www.dent-a-vision.de) -
Jenny auf Instagram:
[https://www.instagram.com/dentavision_praxisberatung](https://www.instagram.com/dentavision_praxisberatung)
- Jenny auf LinkedIn:
[https://www.linkedin.com/in/jenny-f%C3%B6rster-dentavision](https://www.linkedin.com/in/jenny-f%C3%B6rster-dentavision)
- GEN-Z und die AZUBI Recruiting-Trends 2023 mit Felicia Ullrich:
[https://parsmedia.info/gen-z-und-die-azubi-recruiting-trends-2023-mit-felicia-ullrich-teil-1%e2%94%8304/](https://parsmedia.info/gen-z-und-die-azubi-recruiting-trends-2023-mit-felicia-ullrich-teil-1%e2%94%8304/)
- Die Zahnarztpraxis als Arbeitgebermarke: Talk mit
Ausbildungs-Expertin Felicia Ullrich:
[https://parsmedia.info/die-zahnarztpraxis-als-arbeitgebermarke-talk-mit-ausbildungs-expertin-felicia-ullrich-teil-2%e2%94%8305](https://parsmedia.info/die-zahnarztpraxis-als-arbeitgebermarke-talk-mit-ausbildungs-expertin-felicia-ullrich-teil-2%e2%94%8305)
- Jenny, ein Podcast + die Ausbildung in der Zahnarztpraxis:
[https://parsmedia.info/jenny-ein-podcast-die-ausbildung-in-der-zahnarztpraxis-11](https://parsmedia.info/jenny-ein-podcast-die-ausbildung-in-der-zahnarztpraxis-11)
- Ausbildungspodcast von Jenny Bickel:
[https://www.nachhaltigausbilden.de/podcast-2](https://www.nachhaltigausbilden.de/podcast-2)
Kontakt zu Patrick und Klaus: - [Patrick >
LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/patrick-neumann-3bb03b128) -
patrick.neumann@parsmedia.info - [Klaus >
LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/klausschenkmann) -
klaus.schenkmann@parsmedia.info - Telefonat mit Klaus: [Buche gerne
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