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  4. Könner im Interview: Christine Serrette, Technische Leiterin ITZBund – Interview | Aufstieg an die Spitze #Könner07
Interview – Christine Serrette, wir kennen uns jetzt schon fast 15
Jahre und haben viele Führungspositionen gemeinsam erlebt, ist
heute technische Leiterin bzw. Geschäftsführerin des
Informations-Technik-Zentrum des Bund (ITZBund). Mit diesen
Interviews erhalten Sie einen ganz konkreten Einblick in das Leben
der erfolgreichen C-Levels, die mit mir zusammenarbeiten. Sie
lernen die Person hinter der Erfolgsgeschichte kennen Sie lernen
aus realen Erfahrungen und auch Fehlern erfolgreicher
Führungskräfte Sie lernen den Alltag an der Spitze kennen Sie
sehen, was es braucht, um an der Spitze erfolgreich zu sehen In
dieser Folge lernen Sie Christine Serrette,
Vizedirektorin/Technische Leiterin beim ITZBund und eine
erfolgreiche Frau mit dem Herz am rechten Fleck kennen. _____ Links
zur Folge: www.linkedin.com/in/cserrette
christine.serrette@itzbund.de ____ Sie sind neu an der
Unternehmensspitze oder kämpfen bereits mit scheinbar unlösbaren
Herausforderungen? Vielleicht klemmt es gerade in der
Transformation? Vielleicht läuft sogar alles gut und Sie sind
dennoch unzufrieden? In meinem kostenfreien Onlinecoaching zeige
ich Ihnen Lösungen für diese Herausforderungen. Hier geht es zum
Onlinecoaching:
https://www.galileo-institut.de/online-coaching-audio-kurs/ Sie
möchten persönliche Unterstützung für Ihre
Führungsherausforderungen? Oder suchen einen erfahrenen Coach und
Sparringspartner auf dem Weg an die Spitze? Hier finden Sie weitere
Informationen:
https://www.galileo-institut.de/coaching-angebote/einzelcoaching-fuehrungskraefte/
Schreiben Sie mir gerne eine Mail mit Ihrem Anliegen und wir finden
einen Termin: info@galileo-institut.de ______ MEINE
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SIE IHRE BERUFUNG FINDEN!” https://www.was-wirklich-zaehlt.com/ Die
ergänzende Chipkarte, um Ihre Berufung zu finden, können Sie hier
herunterladen: bit.ly/chipkarte-wwz HABEN SIE GEWUSST: Die
Beispiele aus meinem Podcast sind reale Fälle aus meiner
30-jährigen Erfahrung als Mentorin, Coach und Sparringspartnerin.
Die Personen sind aber so verfremdet, dass sie sich vielleicht
nicht mal selbst erkennen würden.

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Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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