13: „New Work Spirit“ vs. Arbeitslosigkeit

Anfang des Jahres waren in Gelsenkirchen 19.569 Personen
arbeitslos gemeldet. Zum Vergleich: Vergangenes Jahr waren es
18.676 Personen. Um gegen die Arbeitslosigkeit anzukämpfen und
die Zahlen zu reduzieren, werden von der Bundesagentur für Arbeit
„Maßnahmen“ angeboten. Maßnahmen sind Qualifizierungen,
berufliche Weiterbildungen und andere Angebote, die dabei
arbeitslose Personen unterstützen, einen Arbeitsplatz zu bekommen
und im besten Fall zu behalten. Rückmeldungen betroffener
Personen zeigen häufig kein positives Stimmungsbild, wenn es um
die Gestaltung der Maßnahmen geht. Die Gründe dafür sind
verschieden, die Resultate oft gleich: Wenige Maßnahmen werden
erfolgreich absolviert.



Zeit für ein effektives Zusammenspiel aus Theorie und Praxis,
gepaart mit einem „New Work Spirit“. In der aktuellen Folge
beziehen wir uns nicht auf das klassische New Work Gefühl, woran
wir uns seit Pandemiebeginn gewöhnt haben sondern sprechen eher
davon, dass – in unserem Fall - lokale Unternehmen frischen Wind
in Maßnahmen einbringen können. Wie das funktionieren könnte,
erfahren wir im Gespräch mit dem Gelsenkirchener Unternehmen
Revierdialog.
Mehr dazu auch auf www.arbeitgeber-emscher-lippe.de