Zukunft der Arbeit oder Arbeit ohne Zukunft?

"Die Zukunft der Arbeit wird nicht allein von der
Anpassungsfähigkeit an die Digitalisierung bestimmt. Sinnvoll ist
weder, wie das Kaninchen vor der "Digitalisierungs-Schlange" in
eine Schockstarre zu verfallen, noch darauf zu hoffen, dass die
Chancen überwiegen oder gar der Markt es schon richten wird.
Notwendig ist eine aktive regionale Strukturpolitik, die das Thema
ernsthaft angeht, mit dem Ziel, gute und sichere Arbeitsplätze zu
erhalten und zu schaffen." Das sagt Julia Friedrich, zum Zeitpunkt
des Interviews Abteilungsleiterin für Wirtschafts-, Industrie- und
Umweltpolitik beim DGB Baden-Württemberg, inzwischen
Bezirksgeschäftsführerin