Was, wenn 30 Stunden das neue Vollzeit wäre?

Immer wieder werden die positiven Aspekte einer
Arbeitszeitverkürzung betont. Sie könnte etwa die psychische
Gesundheit verbessern, weil Arbeitskräfte entlastet würden, und
vielleicht sogar zu mehr Gleichberechtigung zwischen Männern und
Frauen führen, weil dadurch die Care-Arbeit fairer aufgeteilt
würde. Für die einen scheint eine 30-Stunden-Woche die optimale
Lösung für verschiedenste Probleme, andere lehnen sie dagegen
vehement ab. Der Arbeitskräftemangel würde stark steigen, die
Wirtschaftsleistung hingegen sinken, geben Ökonominnen und Ökonomen
immer wieder zu bedenken. Über all diese möglichen Auswirkungen
sprechen wir heute mit Jörg Flecker. Er ist Soziologe an der
Universität Wien und beschäftigt sich seit vielen Jahren mit dem
Thema. **Hat Ihnen dieser Podcast gefallen?** Mit einem
STANDARD-Abonnement können Sie unsere Arbeit unterstützen und
mithelfen, Journalismus mit Haltung auch in Zukunft
sicherzustellen. Alle Infos und Angebote gibt es hier:
[abo.derstandard.at](https://abo.derstandard.at/?ref=Podcast&utm_source=derstandard&utm_medium=podcast&utm_campaign=podcast&utm_content=podcast)