E-Mail Marketing für Deinen automatisierten Recruitingprozess

Mit modernen E-Mail Marketing Tools bzw.
Autoresponder hast Du die Möglichkeit, Dein Recruiting zu
(teil-)automatisieren. Durch Eintragung in ein Bewerberformular
erhältst Du die Basis für die benötigten Kampagnen.
Automatisierte Mails erreichen den Bewerber nach festgelegten
Zeit- oder Aktionsangaben, sodass der Bewerber regelmäßig
automatisiert ein Feedback bis zur Absage erhalten kann. Den
Bewerbern können TAGs zugewiesen werden, worauf bauend weitere
Kampagnen erstellt werden können.


Eine Investition, die sich langfristig auch für ein
automatisiertes Onboarding lohnt.


Auf meiner Webseite www.andreas-mai.de habe ich ein kleines
Geschenk für Dich, um dein Recruiting noch besser machen
zu können.


Ich freue mich auf Dein Feedback.