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Beschreibung
vor 2 Jahren
Zu Beginn eines jeden Jahres melden sich viele Experten zu Wort, um
die Trends für das neue Jahr zu setzen – so auch in der HR-Branche.
In der aktuellen Folge beleuchtet Christophe Zwaenepoel, Managing
Director DACH, Head of Sales DACH & Nordics bei SThree, was es
mit den HR-Trends für das Jahr 2023 auf sich hat. Ist das Thema
Remote Work wirklich noch ein Trend, oder schon Normalität? Sinkt
mit einem stärker werdenden Arbeitnehmermarkt die Loyalität
gegenüber den Unternehmen? Was hat es mit dem wichtigen Thema Skill
Management und Talent Mapping auf sich? Und antwortet in Zukunft
ein Chatbot auf unsere Bewerbungen? All diese Themen, Trends und
Buzzwords werden in dieser Folge von Christophe kritisch
hinterfragt und eingeordnet.
die Trends für das neue Jahr zu setzen – so auch in der HR-Branche.
In der aktuellen Folge beleuchtet Christophe Zwaenepoel, Managing
Director DACH, Head of Sales DACH & Nordics bei SThree, was es
mit den HR-Trends für das Jahr 2023 auf sich hat. Ist das Thema
Remote Work wirklich noch ein Trend, oder schon Normalität? Sinkt
mit einem stärker werdenden Arbeitnehmermarkt die Loyalität
gegenüber den Unternehmen? Was hat es mit dem wichtigen Thema Skill
Management und Talent Mapping auf sich? Und antwortet in Zukunft
ein Chatbot auf unsere Bewerbungen? All diese Themen, Trends und
Buzzwords werden in dieser Folge von Christophe kritisch
hinterfragt und eingeordnet.
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