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  4. #7 Leadership: Welche Kompetenzen braucht die neue Führungskraft? - Interview mit Führungsexperte Alexander Milz
Welche Kompetenzen braucht eigentlich eine Führungskraft während
und nach der Krise? Und wie führt man krisensicher? Genau diese
Fragen haben wir unserem heutigen Interviewgast gestellt: Alexander
Milz. Alexander Milz arbeitet seit mehr als 20 Jahren als
selbständiger Organisationsberater und Trainer. In seiner Arbeit
fokussiert er sich vor allem auf die Führungskräfteentwicklung.
Zusätzlich dazu ist er ausgebildeter Existenzanalytiker und
Logotherapeut und coacht Ratsuchende in beruflichen Umbruch- und
Konfliktsituationen sowie in Sinn- und Orientierungskrisen. Wir
haben darüber gesprochen welche Veränderung die neue
Arbeitssituation mit sich bringt, wie man Veränderungen meistern
kann und darüber, ob wir denn jemals hinaus aus sogenannten
VUKA-Welt hinauskommen.

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„#7 Leadership: Welche Kompetenzen braucht die neue Führungskraft? - Interview mit Führungsexperte Alexander Milz“

Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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