#33 Warum die meisten Besetzungen wirklich scheitern

#33 Warum die meisten Besetzungen wirklich scheitern

Florian Brach im Gespräch mit Philipp Böckmann
20 Minuten

Beschreibung

vor 4 Jahren

Es ist kein Geheimnis: Nicht alle Besetzungen sind auch
erfolgreiche Besetzungen. Wenn man genauer hinsieht muss man
leider feststellen, dass viele Besetzungen in Wahrheit daneben
gehen. Entweder kommt es dann zu einer vorzeitigen Trennung nach
kürzester Zeit - was man im Top-Management dann auch oftmals
direkt in den Nachrichten verfolgen kann - oder zu einem stillen
Leiden aller Beteiligten über einen gefühlt unendlich langen
Zeitraum. In dieser Folge des Headhunter Secrets Podcast geht es
um die Frage, aus welchem Grund so viele Besetzungen scheitern -
und natürlich um die Frage, wie Unternehmen und Bewerber dafür
sorgen können, dass die eigene Stellenbesetzung nicht scheitert,
sondern für beide Seiten ein voller Erfolg wird. 



Florian Brach Executive Search unterstützt Unternehmen bei der
Suche nach Führungskräften in Deutschland und den USA. Mehr dazu
unter www.florian-brach.com

Das CEO 2028 Mentoring Programm von Florian Brach unterstützt
Führungskräfte mit bewährten Strategien aus der Praxis,
exklusiven Einblicken und persönlicher Beratung dabei, den
nächsten Schritt in ihrer Karriere zu machen und zukunftsweisende
Veränderungen in ihren Unternehmen voranzutreiben. Mehr unter:
www.ceo2028.com

Headhunter Secrets gibt es auch zum Lesen. Das Buch:
www.headhunter-secrets.com

Mehr Informationen über Florian Brach finden Sie auf
www.florian-brach.com.

Für Fragen, Wünsche, Anregungen und Kritik senden Sie einfach
eine Email an podcast@headhunter-secrets.com. 

Ihnen gefällt dieser Podcast? 

Wir freuen uns immer sehr über eine 5-Sterne Bewertung und
Rezension auf Apple oder Spotify.

Kommentare (0)

Lade Inhalte...

Abonnenten

15
15