#14 Unbewusste Denkmuster verzerren die Arbeitswelt – mit Nadia Fischer

In der Digitalbranche herrscht Frauenmangel, und das obwohl es
noch nie so viele gut ausgebildete Frauen gab wie heute. Das
Problem beginnt schon bei der Rekrutierung, genau genommen bei
der Sprache in Stellenanzeigen. Das Zürcher Startup Witty
Works will Abhilfe schaffen und hat ein Tool entwickelt,
das Jobinserate per Algorithmus umformuliert. Mitgründerin
Nadia Fischer spricht über diese unbewusste
Voreingenommenheit. Diverse Teams führen zu mehr Innovation und
erhöhen den wirtschaftlichen Erfolg. Doch bei vielen Schweizer
Unternehmen sei der Leidensdruck noch nicht gross genug – trotz
Fachkräftemangel, der sich in Zukunft noch verschärft.


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