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People. Menschen. Du. Wie kann es gelingen, dass Unternehmen
wirklich den Menschen in den Mittelpunkt stellen. Im Austausch mit
Anke Schnitzer Während überall vom „Mensch 4.0“ geredet wird, der
kreativ, divers und eigenständig sei, ist die Realität trotz aller
Beteuerungen aus den Chefetagen eine andere: Mitarbeiter in den
Unternehmen müssen Prozessen und Standards folgen. Funktionieren.
Für Individualität der Charaktere bleibt kaum Platz. Was braucht es
dafür, dass der Mensch wirklich zum Mittelpunkt der
Organisationsentwicklung werden kann? Anke Schnitzer verfügt über
20 Jahre Erfahrung als strategische Personalentwicklerin.
Insbesondere ihre Position als Führungskraft in Bereichen wie
Assignment Management und People Development im Siemens Konzern hat
ihr Know-how auch für internationales Personalmanagement und
Strategieentwicklung erweitert. Heute leitet Schnitzer die
CompuSafe Academy. Dieser Podcast behandelt folgende Fragen: - In
den letzten Monaten wird viel über People in Unternehmen
gesprochen. Wie gut gelingt Unternehmen es tatsächlich den Mensch
zu priorisieren? Womit tun sich Unternehmen schwer? - Wie muss sich
ein Unternehmen organisieren um tatsächlich den Menschen in das
Zentrum der Organisationsentwicklung zu stellen. Dieser Podcast
wurde LIVE aufgenommen beim „Dialog Salon“ in München. Die
Moderation hat Marc Frey übernommen.
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„Eigenständigkeit mit Anke Schnitzer“

Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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