Wann ist man eigentlich Jung und wann Alt? – Erfolgsfaktor Personalmanagement, Folge 19
Erfolgsfaktor Personalmanagement, Folge 19
3 Minuten
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Beschreibung
vor 6 Jahren
Im Arbeitsalltag wird älteren Mitarbeitern oft Besonnenheit und
gute Problemlösungsstrategien bescheinigt, während jüngere
Mitarbeiter häufig schnell für Innovationen zu begeistern sind
und Veränderungen vorantreiben wollen. Das ist eine wichtige
Erkenntnis für Ihr Unternehmen voranbringen, so Dr. Ulrike
Emma Meißner. Hören Sie rein.
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