#18 Warum stehst Du morgens auf?

Für viele ist es ein ewig gleicher Trott, morgens zur Arbeit zu
gehen. Die einen machen es für Geld, die anderen möchten einen
Beitrag für das große Ganze leisten. Und Du?


In dieser Folge spreche ich mit Dr. Daniel Nummer,
Geschäftsführer bei Predictame, über Motivation und
Sinnhaftigkeit von Arbeit.


Mit der inneren Haltung fängt es an. Selbstreflexion und
Achtsamkeit der Führungskräfte sind wesentlich, damit der
Team-Spirit sinnstiftend und gesund ausgerichtet werden kann. Die
Kunst gelingender Führung ist es, echtes Interesse am Gegenüber
zu entwickeln und die Mitarbeitenden mit ihren Bedürfnissen und
Befürchtungen ernst zu nehmen. Bei Frequenzwechsel arbeiten wir
daran, wie es Führungskräften gelingt, mit gesundem Mind-Set und
hoher Eigenverantwortungs-Frequenz Teams mutig, zuversichtlich
und entschlossen auf ein neues Niveau der Wirksamkeit zu
führen.