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#14 Simon Berkler, Founding Partner der Transformationsberatung „The Dive“: So gestalten wir Veränderung bei The Dive

#14 Simon Berkler, Founding Partner der Transformationsberatung „The Dive“: So gestalten wir Veränderung bei The Dive

New Work Chat vor 6 Jahren
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In Episode 14 meines Interviewformats „New Work Chat“ spreche ich
mit Simon Berkler, Founding Partner der Berliner
Transformationsberatung „The Dive“ über das neue Buch „The Loop
Appoach“, die vieldiskutierte Idee der Holokratie und das
Print-Magazin „Neue Narrative“, in dem es um New Work geht.
Tatsächlich hatte ich im März 2018 im Podcast „On The Way To New
Work“ das erste Mal von „The Dive“ gehört und seit dem gespannt
verfolgt, wie die „Berliner Taucher“ sich nach und nach einen Namen
in der New Work-Welt machten. Im Herbst 2018 sah ich dann Gründer
Simon Berkler auf einem Panel bei der „Work Awesome“ Konferenz im
Festsaal der wunderschönen denkmalgeschützten Villa Elisabeth in
Berlin Mitte. Dort diskutierte er zur Frage: Wie findet und
implementiert man eigentlich das richtige organisationale
Betriebssystem? Tatsächlich reden beim Thema New Work viele
Unternehmen über neue Tools und auch neue Raumnutzungskonzepte.
Hier und da werden außerdem Obstkörbe und Kickertische installiert
oder es wird das Duzen verordnet. Doch wenn es um neue
Organisationsformen geht wird es schnell ruhig. Transformation ja,
aber wie eigentlich? Das neue Buch „The Loop Approach“ soll zeigen,
wie Organisationen sich selbst von innen heraus transformieren
können. Geschrieben wurde es von Sebastian Klein, Co-Founder The
Dive, der als Holacracy-Coach und Berater für selbstorganisierte
Teams in Berlin arbeitet, und Ben Hughes, Head of Content bei
Blinkist. Darum geht´s: „Hierarchisch organisierte Unternehmen sind
ein Auslaufmodell. Angesichts des rasanten gesellschaftlichen
Wandels, der sich aktuell vollzieht, braucht es neue und flexiblere
Strukturen, um in Zukunft erfolgreich zu sein. Viele Konzerne
versuchen, mit Workshops zu agilen Methoden und Design Thinking
einen Wandel zu initiieren. Doch es braucht mehr, um jahrzehntelang
gewachsene Strukturen nachhaltig zu verändern.“ (Quelle
Blinkist.com) Im Interview mit Simon Berkler sprechen wir über den
Loop Approach und den praktischen Einsatz im Unternehmen. Außerdem
geht es um das Magazin „Neue Narrative“, das „The Dive“ herausgibt.

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Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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