Über Hans: Um eine bessere Zukunft zu erreichen, muss man heute
besser arbeiten. Als Forscher, Berater und Keynote-Speaker strebt
er danach, die Art und Weise, wie Menschen arbeiten, führen und
leben, neu zu überdenken. In den letzten 7 Jahren hat er als
Strategieberater und Strategiedirektor mit den Schwerpunkten
Employee Experience Design, Purpose-driven Transformation und New
Work mit Kunden aus der Automobil-, Konsumgüter-, Energie- und
Medienbranche sowie dem öffentlichen Sektor gearbeitet. Er war der
erste Mitarbeiter von BCG's Purpose-Consulting Firma BrightHouse in
Berlin. Derzeit forscht er als Fellow der Konrad-Adenauer-Stiftung
an der Universität St. Gallen zum Thema Purpose in Work and
Organizations. Es bereitet ihm Freude, seine Gedanken über eine
bessere Zukunft der Arbeit zu kommunizieren, was er regelmäßig in
Medien wie BrandEins, Capital Magazin, Süddeutsche,
Deutschlandfunk, Personalwirtschaft, FAZ-Personalmagazin und
BusinessPunk tut. Er hat unter anderem auf TEDx, DIE ZEIT Z2X,
Handelsblatt Change Congress und dem IAPSS World Congress
gesprochen. Gemeinsam mit Wirecard-Investigator Dan McCrum und
Ökonom Martin Braml wurde er mit dem Ludwig-Erhard-Preis für
Wirtschaftsjournalismus 2020 ausgezeichnet. Seine jüngsten Beiträge
beschäftigen sich mit sozial-ökologischer Transformation, New Work
und Leadership. Zu seinen akademischen Veröffentlichungen zählen
das Humboldt Institut für Internet & Gesellschaft (Berlin),
Journal of International Arbitration (London) und Review of
European & Transatlantic Affairs (Yale). Er arbeitet
ehrenamtlich als Fellow des ThinkTank30 des Club of Rome in
Deutschland. In der Vergangenheit hat er Philosophie, Wirtschaft
und Internationale Beziehungen an der London School of Economics
und der Universität Bayreuth studiert. Er ist ein ausgebildeter
Design Thinker der d.school des Hasso-Plattner-Instituts. Er hat
Arbeitserfahrungen in den Bereichen Diplomatie,
Innovationsmanagement und Medien gesammelt und in 5 Ländern wie
Israel, Irak und Großbritannien gelebt.
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