Storytelling - für die nächste Beförderung |14

Mittels Geschichten bauen wir seit Jahrtausenden Vertrauen zu
unseren Mitmenschen auf. Deswegen sprechen wir über die Bedeutung
von gutem Storytelling im Büroalltag und wie das zu unserer
nächsten Beförderung führt. Wir schauen auf die weiblichen
Besonderheiten und brechen mit alten Mustern und Denkansätzen und
setzten uns ein für ein neues Narrative - Storytelling - female -
EBEN! - [Mein linkedIN Profil für wöchentliche Posts zu Agilität
& Innovation](https://www.linkedin.com/in/nadinzimmermann/)
[Unsere FEMture linkedIN Gruppe zum Fragen und
Austauschen](https://www.linkedin.com/groups/9062371/) [Hier buchst
Du deinen Termin zum
Kompetenz-Check-up](https://calendly.com/newecoaching/check-up-machen-sie-sich-fit-fur-die-zukunft)
[women’s and men’s storytelling: what is the difference? Gabriela
Kilianova. (https://core.ac.uk/download/pdf/61501189.pdf) [Veit
Etzold Wikipedia] (https://de.wikipedia.org/wiki/Veit_Etzold) [4
Beispiele für female
storytelling](https://www.anecdote.com/2014/09/business-women-business-storytelling-skills/)
[Identitti | Amazon Buch
Link](https://www.amazon.de/s?k=identitti+buch&adgrpid=79471665268&gclid=Cj0KCQiAsqOMBhDFARIsAFBTN3cDrhUAtSSZGY93b32D2BaesGHsyr175dTZK5WdXHrPweJSG_Fl95YaAl4nEALw_wcB&hvadid=352571763528&hvdev=c&hvlocphy=9042408&hvnetw=g&hvqmt=e&hvrand=8778532399649938548&hvtargid=kwd-1191328847187&hydadcr=22587_1742574&tag=googhydr08-21&ref=pd_sl_7xeqi7ynon_e)
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