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Beschreibung
vor 3 Jahren
Sebastian erzählt von seinen 20 Jahren Berufserfahrung in der
Kompetenzentwicklung. Er appelliert mutig zu sein und
auszuprobieren den Fokus auf die Menschen statt auf die Aufgaben
zurichten, ohne zu wissen was dann passiert, aber um
herauszufinden, was sich dadurch verändert. Denn nachhaltige
Kompetenzentwicklung ist wichtig und diese entsteht, wenn wir uns
Fragen, was die Menschen brauchen, die Ergebnisse produzieren.
Kompetenzentwicklung. Er appelliert mutig zu sein und
auszuprobieren den Fokus auf die Menschen statt auf die Aufgaben
zurichten, ohne zu wissen was dann passiert, aber um
herauszufinden, was sich dadurch verändert. Denn nachhaltige
Kompetenzentwicklung ist wichtig und diese entsteht, wenn wir uns
Fragen, was die Menschen brauchen, die Ergebnisse produzieren.
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