Wie schnell lernen wir?
Eine Frage, die mir sehr häufig gestellt wird, ist: Wie kann ich
mich so ausdrücken, dass ich gesehen werde? Was muss ich tun, um
mit meiner Marke schnell(er) wahrgenommen zu werden? Und dabei
dreht sich diese Frage nicht um die Kanäle, die zu bestücken
sind, sondern um den Content: Was sage ich, was teile ich? Gerne
stelle ich dann eine Gegenfrage: Wie lernen wir schnell? Denn das
ist genau das, was wir erreichen wollen. Nämlich, dass unsere
Kunden schnell lernen, dass wir gut sind. Und lernen wir Menschen
schnell - oder langsam?
Die heiße Herdplatte lehrt uns fürs Leben.
Die Einen sagen: Wir lernen langsam! 13 Jahre Schulbildung, und
wir kapieren immer noch nichts. Die Anderen entgegnen: Ach was.
Das geht ganz schnell! Schau Dir ein Kind an, dass auf eine heiße
Herdplatte fasst. Es lernt innerhalb von Millisekunden fürs
Leben, nie mehr eine heiße Herdplatte anzufassen. Wie also kann
man eine "virtuelle" heiße Herdplatte entwickeln? Wie kann man
erreichen, dass Menschen etwas lesen und ihnen sofort klar wird,
das interessiert mich! Das ist genau das, was ich brauche! Wie
kommuniziert man also seine Dienstleistung, sein Produkt oder
seine Marke entsprechend?
Die 5 N.
Diese heiße Herdplatte lässt sich in die 5 N zusammenfassen:
Nutzen, Not, Neugier, Neuigkeit, Nötigung. Habe ich also etwas
Nützliches für die Menschen? Kann ich damit eine Not lindern? Ist
es spannend und interessant, aus welchen Gründen auch immer? Ist
es etwas Neues oder ist eine neue Situation? Das letzte N, die
Nötigung, nenne ich auch gerne die Provokation - das Provozieren
oder Angreifen von bestimmten Punkten. Was genau damit gemeint
ist und viele gelungene Beispiele für die 5 N teile ich in dieser
Podcast-Folge.
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Firmengründungen, die meist zur Marktführerschaft führten, eine
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