Episoden

#64 Versprochen. mit Carolin: Wie Robotik und KI die Beratung verändern
18.02.2026
25 Minuten
In der neuen Folge von „Versprochen.“ dreht sich alles um das Themenfeld MINT in der Beratung. Unser Gast Carolin, Senior Associate, räumt mit Klischees auf und zeigt, warum technisches Know-how bei PwC unverzichtbar ist. Von Maschinenbau in Aachen über Robotik in Barcelona bis hin zur KI-Entwicklung: Carolin gibt spannende Einblicke in ihren Weg zur Tech-Spezialistin. Sie berichtet über ihre Erfahrungen als Frau in technischen Disziplinen, ihre zusätzliche Rolle als Dozentin und warum die Beratung der ideale Ort für Innovationen ist. Erfahre, wie Carolin die digitale Zukunft aktiv mitgestaltet und warum gerade junge Frauen im MINT-Bereich bei PwC ihre Komfortzone erfolgreich verlassen können.
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#63 Versprochen. mit Regina: Mut zur Veränderung
21.01.2026
31 Minuten
#63 Versprochen. mit Regina: Mut zur Veränderung In der neuen Folge von „Versprochen.“ dreht sich alles um das Thema beruflicher Neustart. Regina berichtet über ihren eigenen Wechsel zu PwC Deutschland und wie wichtig dabei Networking und mentale Gesundheit sind. Sie gibt spannende Einblicke, wie man den Mut findet, die eigene Komfortzone zu verlassen und wertvolle Kontakte knüpft. Regina teilt außerdem ihre Erfahrungen beim Onboarding als Managerin und wie sie ihre Coaching-Skills einsetzt, um ihr Team zu stärken. Darüber hinaus spricht sie über unser neues After-Work-Format: die „Orange Hours“. Regina war als Speakerin beim Auftakt dabei und erzählt, wie dieses Event gezielt Berufserfahrene vernetzt und Raum für ehrlichen Austausch über Themen wie Fehlerkultur und psychologische Sicherheit bietet. Du willst selbst dabei sein oder dich vernetzen? Event-Tipp: Die nächsten „Orange Hours“ finden am 05. Mai in München statt, die Anmeldephase beginnt bald! Fokusseite: Mehr Informationen für Professionals bei PwC findest du auf unserer Karriereseite: https://jobs.pwc.de/de/de/karriere_berufserfahrene Networking: Werde Teil der PwC Experts Community, um regelmäßig Updates zu erhalten und mit uns in Kontakt zu bleiben: https://jobs.pwc.de/de/en/leadpage?formId=t03358qrmiksc4kkej9h239dsv&eventScheduleId=6899f1473f0c394b1521c933
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#62 Versprochen. mit Leonie und Roshini: Live – Einstieg & Arbeitsalltag bei PwC
17.12.2025
45 Minuten
In der neuen und ganz besonderen Live-Folge von „Versprochen.“ nehmen wir euch mit zu einem Hochschulevent in Hamburg. Laura begrüßt gleich zwei spannende Gäste: Leonie aus dem Finance Transformation Team und Roshini aus dem Recruiting von PwC Deutschland. Gemeinsam sprechen sie darüber, wie Leonie ihren Weg zu PwC gefunden hat, welche beruflichen Ziele sie verfolgt und wie sie ihre Work-Life-Balance gestaltet. Roshini gibt exklusive Einblicke in den Recruitingprozess, verrät, worauf Bewerber:innen wirklich achten sollten, und teilt wertvolle Tipps für einen erfolgreichen Start. Außerdem: Welche Skills helfen beim Berufseinstieg besonders weiter? Wie erlebt man den Arbeitsalltag bei PwC Deutschland? Und welche Fragen hat das Publikum an die beiden? Neugierig geworden? Dann hört jetzt rein in die aktuelle Folge von „Versprochen.“ – direkt vom Event in Hamburg!
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#61 Versprochen. mit Markus und Daniel: Hinter den Kulissen des SAP-Traineeprogramms
19.11.2025
31 Minuten
In der neuen Folge von „Versprochen.“ sprechen wir mit Daniel und Markus über das SAP-Traineeprogramm bei PwC Deutschland. Daniel hat das Programm selbst ins Leben gerufen, Markus war einer der Teilnehmenden und ist heute Manager bei PwC. Im Podcast sprechen wir darüber, wie das Traineeprogramm entstanden ist, wie es sich über die Jahre weiterentwickelt hat, wie der Ablauf gestaltet ist und welche Chancen das Programm Berufseinsteiger:innen bietet. Außerdem: Wie wichtig ist es, frühzeitig ein starkes Netzwerk aufzubauen? Welche Voraussetzungen muss man als Trainee mitbringen? Wieso ist Markus nach einer anderen beruflichen Station wieder zu PwC Deutschland zurückgekehrt? Neugierig geworden? Hier geht’s zur Bewerbung für das SAP-Traineeprogramm: https://t1p.de/kxwrn
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#60 Versprochen. mit Marie: Wie läuft das OnBoarding bei PwC ab? 
29.10.2025
24 Minuten
Marie ist Senior Associate im Personalmarketing und kümmert sich bei PwC um den OnBoarding Prozess für neue Mitarbeitende. Im Podcast sprechen wir darüber, was die sogenannten New Joiner an ihrem ersten Tag erwartet, was Marie an ihrem Job am Besten gefällt und wie sie mithilfe von starker Disziplin nicht nur berufliche, sondern auch private Ziele erreicht (Stichwort: Halbmarathon!) . Außerdem: Warum ist ein gutes OnBoarding so entscheidend? Was sind die typischen Fragen neuer Mitarbeitenden? Wie sehen die ersten Wochen bei PwC aus?
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Über diesen Podcast

Wir sind vielfältig. Wir sind unverzerrt. Wir überraschen. Hier geht es um die Sammlung ehrlicher Geschichten. Um private Einblicke in das Leben unserer Kolleg:innen bei PwC, spannende Business Insights und vieles mehr. Eingefangen durch unsere Kollegin Laura. Einmal im Monat. Mittwochs. Versprochen. ►https://jobs.pwc.de/de/de/home

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Gast
Kai (Gast) : vor 5 Jahren
Tolle Impressionen und wunderbare Gäste

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