Digitales Unternehmertum - rund um das digitale Business!

In dieser Episode erfährst du eine Unternehmergeschichte, wie sie selten passiert. Axel Kaiser kämpft seit über 23 Jahren dafür, das Konzept der klassischen Zahnpasta zu revolutionieren – mit einer Idee, die aus Zufall entstand und die Dentalwelt eigentlich auf den Kopf stellen könnte. Doch der Weg dahin war alles andere als einfach. Wir sprechen über: • die Anfänge von Denttabs und warum niemand an die Idee glauben wollte • wie ein Nachhaltigkeitsboom das Unternehmen plötzlich groß machte – und warum das Wachstum Axel überrollte • wie Corona, Krieg, der Zusammenbruch ganzer Märkte und Fehlentscheidungen Denttabs in die Insolvenz führten • Axels offen erzählte Ohnmacht, Zweifel und die emotionalen Folgen dieses Tiefpunkts • und schließlich: die unfassbare Wendung, als ein einziger LinkedIn-Post eine riesige Community-Bewegung auslöste

In der heutigen Podcast Episode möchte ich mit euch über die automatisierte Buchhaltung sprechen und wie ich in meinen Unternehmen damit umgehe. Grundsätzlich gibt es in der Buchhaltung, je nach Firmengröße, unterschiedliche Prozesse und Aufgaben, die einfach immer wieder vorkommen.  Häufig sind es genau diese Dinge, die unnötig Zeit in Anspruch nehmen. Beispielsweise Belege ablegen und verbuchen, Reise- und Spesenabrechnungen, Gehaltsabrechnungen oder einfach das Erstellen von Rechnungen und Mahnungen. Für viele dieser Tätigkeiten gibt es klar definierte Prozesse und Regeln. Einige dieser Prozesse kann man eben automatisieren. Mehr dazu und meine Erfahrung gibt es im Podcast. Weitere Infos unter www.digitales-unternehmertum.de/323

In meinem heutigen Podcast begrüße ich Marc Paczian von Dropbox. Den Cloud-Anbieter muss man denke ich nicht mehr gesondert vorstellen. Mit Marc spreche ich über seine Zeit im Home Office. Seit März 2020 sind alle Mitarbeiter von Dropbox im Home Office. Die ersten Wochen verliefen etwas holprig. Ein Jahr später hat Marc einiges zu berichten. Was läuft gut, wo gibt es Schwierigkeiten und wie könnte sich das Thema Remote Work in Zukunft verändern. Dropbox plant nämlich bereits die Zeit nach Corona, wo das Unternehmen weiterhin "virtual First" arbeiten lassen möchte. Natürlich spreche ich mit Marc auch über diese Pläne. Ende letzten Jahres hat Dropbox zudem eine Studie in Auftrag gegeben "In Search of Lost Focus". Das Kernergebnis dieser Studie zeigt, wie wichtig Fokus in der heutigen Zeit ist. In der Theorie hört sich das Thema recht trivial an, in der Praxis sprechen wir von einem Kulturwandel, der insbesondere in einem großen Unternehmen wie Dropbox es nun mal ist, eine besondere Herausforderung ist. ==== Anzeige unseres Podcast-Sponsors ==== SevDesk ist eine cloudbasierte Buchhaltungslösung, mit der ihr eure Buchhaltung effizienter gestalten könnt. Als Leser vom Digitalen Unternehmertum könnt ihr das Tool nicht nur 14 Tage kostenlos testen. Sollte euch der Service zusagen, bekommt ihr sogar die ersten drei Monate kostenlos. Alles weiteren Informationen inklusive dem Gutscheincode findet ihr auf der Webseite unseres Sponsors.  Weitere Infos, eure Fragen und mehr unter www.digitales-unternehmertum.de/321

Im heutigen Podcast möchte ich mit euch meine Erfahrungen teilen, wie wir neue Mitarbeiter in Zeiten von Home Office und der Corona Pandemie eingearbeitet haben. 100 Prozent aus dem Home Office ist jedenfalls nicht die von uns präferierte Lösung. Neue Mitarbeiter werden im Office eingearbeitet, natürlich unter Einhaltung der Hygienevorschriften. Es ist einfach etwas anderes, ob man den ganzen Tag vor Zoom-Meetings sitzt und mit den Kollegen spricht. Wir haben mit der Hybrid-Form denke ich einen guten Kompromiss gefunden, wie wir die neuen Kollegen einarbeiten. Weitere Infos unter www.digitales-unternehmertum.de/321