#glaubandich Podcast Archiv
285 Episoden
31 Minuten
Seit 1992 ist Ulrike Rabmer Koller im Familienbetrieb tätig und seit 2011 leitet sie das Traditionsunternehmen Rabmer Bau auch als Alleineigentümerin, welches sie vom klassischen Bauunternehmen zum Nachhaltigkeitspionier transformiert hat. Schon früh erkannte sie dabei das Potential in der grabungsfreien Rohrsanierung. In dieser Episode spricht sie mit Host Johannes Pracher und Co-Host Michael Kaufmann über die Baubranche die als einer der größten CO2 Emittenten gilt.
„Um die Energiewende zu schaffen, müssen wir kreativ sein - und alle nur erdenklichen Quellen anzapfen. Abwasser ist so eine Quelle: Es hat zwischen 12 und 20 Grad, wenn es aus Duschen, Waschmaschinen und Geschirrspülern in den Kanal rinnt.“ Deshalb hat sie sich und ihr Unternehmen sehr bald auf Umwelttechnik als zweites Standbein spezialisiert.
Wie man ein Familienunternehmen führt, welche Chancen und Rahmenbedingungen es benötigt und welche Trends es in der Bauwirtschaft gibt erfährt man in dieser Ausgabe unseres #glaubandich Podcasts.
Ulrike Rabmer-Koller Wikipedia
Ulrike Rabmer-Koller – Wikipedia
Über Rabmer Bau
Spezialist für Bau, Umwelttechnik & Kommunale Dienste (rabmer.at)
„Um die Energiewende zu schaffen, müssen wir kreativ sein - und alle nur erdenklichen Quellen anzapfen. Abwasser ist so eine Quelle: Es hat zwischen 12 und 20 Grad, wenn es aus Duschen, Waschmaschinen und Geschirrspülern in den Kanal rinnt.“ Deshalb hat sie sich und ihr Unternehmen sehr bald auf Umwelttechnik als zweites Standbein spezialisiert.
Wie man ein Familienunternehmen führt, welche Chancen und Rahmenbedingungen es benötigt und welche Trends es in der Bauwirtschaft gibt erfährt man in dieser Ausgabe unseres #glaubandich Podcasts.
Ulrike Rabmer-Koller Wikipedia
Ulrike Rabmer-Koller – Wikipedia
Über Rabmer Bau
Spezialist für Bau, Umwelttechnik & Kommunale Dienste (rabmer.at)
34 Minuten
KEBA wurde 1968 gegründet und zählt heute mit über 2.000 Mitarbeiter:Innen und einem Umsatz von über 550 Mio Euro, zu einem der innovativsten, international agierenden Konzernen in den Bereichen Industrieautomation, Bank- und Dienstleistungsautomation sowie Energieautomation.
Seit Oktober 2023 ist Christoph Knogler CEO von KEBA und muss das auf Automatisierung spezialisierte Unternehmen „KI Fit“ machen. Im Gespräch mit Startrampe Leiter Johannes gibt er einen Einblick wie man einen weltweit agierenden Konzern agil und mit flacher Hierarchie führt.
Im Laufe des Gesprächs wird dabei eines klar: Es geht selten um die Technologie, sondern mehr um die Menschen. „Innovationskultur braucht Fehlerkultur“ ist dabei ein zentraler Leitsatz.
Wie KI die Automatisierung und dadurch die Geschäftsfelder von KEBA verändern wird, ist nur eine von vielen Fragen, die in dieser #glaubandich Podcast Episode beantwortet werden.
Über KEBA
Innovative Automatisierungslösungen | KEBA
Seit Oktober 2023 ist Christoph Knogler CEO von KEBA und muss das auf Automatisierung spezialisierte Unternehmen „KI Fit“ machen. Im Gespräch mit Startrampe Leiter Johannes gibt er einen Einblick wie man einen weltweit agierenden Konzern agil und mit flacher Hierarchie führt.
Im Laufe des Gesprächs wird dabei eines klar: Es geht selten um die Technologie, sondern mehr um die Menschen. „Innovationskultur braucht Fehlerkultur“ ist dabei ein zentraler Leitsatz.
Wie KI die Automatisierung und dadurch die Geschäftsfelder von KEBA verändern wird, ist nur eine von vielen Fragen, die in dieser #glaubandich Podcast Episode beantwortet werden.
Über KEBA
Innovative Automatisierungslösungen | KEBA
32 Minuten
Florian Hasibar liebt datengetriebenes Marketing und Finanzen. Deshalb hat er das EduTech mytalents.ai, eine Lernplattform für Künstliche Intelligenz, gegründet. Konkret können Unternehmen ihre Mitarbeitenden in unterschiedlichen Bereichen für den Einsatz von KI rüsten – egal ob im Marketing, im Personalmanagement, im Vertrieb oder im Sales.
In dieser #glaubandich Podcast Episode spricht er mit Startrampe Leiter Johannes Pracher und Co-Host Caro Singer über die unterschiedlichsten KI-Tools, die dahinter liegenden Modelle und deren Anwendungsgebiete.
Darüber hinaus gehen sie den Fragen nach, worauf man beim Prompten aufpassen muss und ob ChatGPT das neue Google wird.
Über Mytalents.ai:
KI für Unternehmen: Kurse & Ausbildungen | mytalents.ai
In dieser #glaubandich Podcast Episode spricht er mit Startrampe Leiter Johannes Pracher und Co-Host Caro Singer über die unterschiedlichsten KI-Tools, die dahinter liegenden Modelle und deren Anwendungsgebiete.
Darüber hinaus gehen sie den Fragen nach, worauf man beim Prompten aufpassen muss und ob ChatGPT das neue Google wird.
Über Mytalents.ai:
KI für Unternehmen: Kurse & Ausbildungen | mytalents.ai
31 Minuten
Wie wollen die derzeitig agierenden Politiker:innen junge Menschen für die Politik begeistern? Wie kann man Frauen für politisches Engagement oder ein Ehrenamt motivieren? Das will Startrampe-Leiter Johannes von Staatssekretärin Claudia Plakolm in dieser Episode des #glaubandich Podcasts wissen.
Seit ihrem 16. Lebensjahr ist Claudia Plakolm politisch engagiert. Für ihre zugespitzten und pointierten Aussagen wird sie oft kritisiert. Dabei möchte sie der Jugend eine laute und manchmal auch freche Stimme geben. Welche Perspektive bietet derzeit die Politik? Was kann man tun, um diese attraktiver zu machen?
Die Antworten darauf gibt es in dieser Folge.
Über Claudia Plakolm - Parlamentsseite:
Plakolm Claudia | Parlament Österreich
Claudia Plakolm - persönliche Seite:
Claudia Plakolm
Seit ihrem 16. Lebensjahr ist Claudia Plakolm politisch engagiert. Für ihre zugespitzten und pointierten Aussagen wird sie oft kritisiert. Dabei möchte sie der Jugend eine laute und manchmal auch freche Stimme geben. Welche Perspektive bietet derzeit die Politik? Was kann man tun, um diese attraktiver zu machen?
Die Antworten darauf gibt es in dieser Folge.
Über Claudia Plakolm - Parlamentsseite:
Plakolm Claudia | Parlament Österreich
Claudia Plakolm - persönliche Seite:
Claudia Plakolm
29 Minuten
Die manuelle Verarbeitung von PDFs zählt zu den zeitintensivsten unternehmensinternen Prozessen. Egal ob die Rechnungslegung, das Abarbeiten von Bestellungen oder das Verarbeiten von Lieferscheinen, die Prozesse sind zeitaufwändig, fehleranfällige und fehlende Schnittstellen blockieren Ressourcen und Mitarbeiter. Genau hier setzen Bernhard Lehner und Julian David Rath mit ihrem Start-up Semadox an. Ihre Software wird direkt an das jeweilige ERP-System angeschlossen und sorgt dafür, dass alle Programme PDFs automatisch empfangen können. Wird ein PDF bei der Erfassung nicht erkannt, schlägt ihr Monitoring Alarm, korrigiert den Layoutfehler und sorgt dafür, dass die Daten strukturiert werden.
In dieser #glaubandich Podcast Folge sprechen sie mit Startrampe-Leiter Johannes über die dahinterliegende KI und warum sie glauben, dass es gerade im digitalen Zeitalter ihre Lösung benötigt.
Über Semadox
Semadox
In dieser #glaubandich Podcast Folge sprechen sie mit Startrampe-Leiter Johannes über die dahinterliegende KI und warum sie glauben, dass es gerade im digitalen Zeitalter ihre Lösung benötigt.
Über Semadox
Semadox
33 Minuten
Es gibt wenig Frauen die in jungen Jahren schon als Serial Entrepreneur tätig sind. Eine davon ist Lisa-Maria Centeno. Mit ihrer Schwester Pia wollte sie nach einer baubiologischen Untersuchung eigentlich nur toxinbelastete Gegenstände im Haus austauschen. Da sie aber keine passenden Alternative fanden, gründeten sie das Unternehmen „Holie Living“. Sie haben sich zum Ziel gesetzt, einen Diskurs zum Thema Wohngesundheit zu starten.
Gemeinsam mit
Wissenschaftler:innen,
Baubiolog:innen,
Schlafcoaches,
Aromatherapeut:innen und
Longevity-Expert:innen
entwickelten sie erste Produkte mit transparenten Inhaltsstoffen - für eine gesunde Wohnumwelt. In dieser #glaubandich Podcast Episode spricht sie mit Startrampe-Leiter Johannes über die Gründungsgeschichte, das Geschäftsmodell und worauf es beim „Home Staging“ ankommt. Eine Folge mit viel Female Empowerment und Nachhaltigkeit.
Bitte votet für uns beim Ö3 Podcast Award:
Der Ö3-Podcast-Award 2024 - Ö3 Podcast Award (orf.at)
Mehr über Holie Living
https://www.holieliving.com.
Gemeinsam mit
Wissenschaftler:innen,
Baubiolog:innen,
Schlafcoaches,
Aromatherapeut:innen und
Longevity-Expert:innen
entwickelten sie erste Produkte mit transparenten Inhaltsstoffen - für eine gesunde Wohnumwelt. In dieser #glaubandich Podcast Episode spricht sie mit Startrampe-Leiter Johannes über die Gründungsgeschichte, das Geschäftsmodell und worauf es beim „Home Staging“ ankommt. Eine Folge mit viel Female Empowerment und Nachhaltigkeit.
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https://www.holieliving.com.
30 Minuten
Die Lehre ist nur etwas für Schulabbrecher? Talents and Company Founder Mario Derntl will das negative Image der Lehre brechen und Firmen zeigen, wie man im digitalen Zeitalter Mitarbeiter:Innen findet, bindet und weiterentwickelt.
Dabei setzt er auf einen daten- und evidenzbasierten Qualitätscheck der Lehrlingsausbildung. In dieser Folge gibt er einen Einblick über die von ihnen entwickelte 360 Grad Analyse, und wie die Idee zum Unternehmen entstanden ist.
Bitte votet für uns beim Ö3 Podcast Award:
Der Ö3-Podcast-Award 2024 - Ö3 Podcast Award (orf.at)
Über Talents and Company
talentsandcompany.at
Dabei setzt er auf einen daten- und evidenzbasierten Qualitätscheck der Lehrlingsausbildung. In dieser Folge gibt er einen Einblick über die von ihnen entwickelte 360 Grad Analyse, und wie die Idee zum Unternehmen entstanden ist.
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Über Talents and Company
talentsandcompany.at
34 Minuten
Andreas Tschas ist Co-Founder und CEO von Glacier – ein Start-up, das 2020 gegründet wurde und bereits mit namhaften Partner:innen und B2B-Kund:innen, wie der ÖBB, Microsoft oder Pfizer kooperiert.
Glacier ist nicht das erste Unternehmen, das Andreas gegründet hat. Er ist sowas wie ein Urgestein der österreichischen Start-up Szene. Sein erster erfolgreicher Exit war Pioneers mit dem großen Festival in der Wiener Hofburg. Danach war er am Aufbau einer Digitalisierungsagentur für die österreichische Bundesregierung beteiligt. Andreas teilt seine Erfahrungen und warum er sich dazu entschied, einen anderen Weg einzuschlagen und eben sein neues Unternehmen zu gründen.
Wie entstand die Idee zu Glacier?
Wie sieht das Geschäftsmodell dahinter aus (nur Projekt oder Recurrent Revenue)?
Welche Chancen bietet die Nachhaltigkeit?
Welche Chancen gibt es für Start-ups im Bereich Corporate Consulting?
Antworten darauf gibt es in dieser #glaubandich Podcast Folge.
Bitte votet für uns beim Ö3 Podcast Award:
Der Ö3-Podcast-Award 2024 - Ö3 Podcast Award (orf.at)
Über Glacier
Glacier | Klimaschutz-Weiterbildung für dein Unternehmen
Glacier ist nicht das erste Unternehmen, das Andreas gegründet hat. Er ist sowas wie ein Urgestein der österreichischen Start-up Szene. Sein erster erfolgreicher Exit war Pioneers mit dem großen Festival in der Wiener Hofburg. Danach war er am Aufbau einer Digitalisierungsagentur für die österreichische Bundesregierung beteiligt. Andreas teilt seine Erfahrungen und warum er sich dazu entschied, einen anderen Weg einzuschlagen und eben sein neues Unternehmen zu gründen.
Wie entstand die Idee zu Glacier?
Wie sieht das Geschäftsmodell dahinter aus (nur Projekt oder Recurrent Revenue)?
Welche Chancen bietet die Nachhaltigkeit?
Welche Chancen gibt es für Start-ups im Bereich Corporate Consulting?
Antworten darauf gibt es in dieser #glaubandich Podcast Folge.
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34 Minuten
Stelleninserate im Videoformat? Was heute „Standard“ ist, war zu Beginn revolutionär. Auslöser dieser Revolution waren Ali Maloji und Jubin Honarfar, die Founder von Watchado. Ihr Unternehmen gilt als Pionier und Wegbereiter für Videocontent im Recruiting Bereich. Im Gespräch mit Startrampe-Leiter Johannes spricht Watchado CEO Jubin Honarfar über seine persönliche- und die Firmengeschichte, und gibt Einblicke in die Entwicklung des Unternehmens.
Wie war es sich vom Co-Founder zu trennen und dessen CEO-Rolle zu übernehmen?
Wie hat sich das Geschäftsmodell über die Jahre entwickelt?
Wie wird sich Recruiting in Zeiten des Fachkräftemangels weiter entwickeln?
Die Antworten, viele persönliche Insights und guten Inputs für die eigene Recruiting Strategie gibt es in dieser #glaubandich Podcast Episode.
Bitte votet für uns beim Ö3 Podcast Award:
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Über Watchado
https://www.whatchado.com/
Wie war es sich vom Co-Founder zu trennen und dessen CEO-Rolle zu übernehmen?
Wie hat sich das Geschäftsmodell über die Jahre entwickelt?
Wie wird sich Recruiting in Zeiten des Fachkräftemangels weiter entwickeln?
Die Antworten, viele persönliche Insights und guten Inputs für die eigene Recruiting Strategie gibt es in dieser #glaubandich Podcast Episode.
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Über Watchado
https://www.whatchado.com/
30 Minuten
Wie kommt man auf die Idee ein Deo zu entwickeln? Diese Frage wurde Stefan Steiner schon öfters gestellt. Stefan leidet an Hyperhidrose, einer Krankheit bei der der Körper unabhängig von Wärme oder Kälte, Tages- oder Jahreszeit übermäßig und häufig unkontrollierbar viel Schweiß produziert. Da er am Markt noch kein passendes Produkt für dieses Problem gefunden hat, ist er selbst auf die Suche nach der perfekten Lösung gegangen. Nach einiger Zeit ist daraus sein Unternehmen entstanden. Wie daraus „Don’t call it Deo“ wurde, erzählt er Startrampe Leiter Johannes Pracher.
Wie sieht der Entwicklungsprozess eines Antitranspirants aus und wie lange braucht man dafür?
Worauf muss man bei der Zulassung eines Deos aufpassen?
Was kostet die Entwicklung eines neuen Produktes?
Die Antworten gibt es in dieser #glaubandich Podcast Folge. Außerdem erfährt man wie heiß umkämpft dieser Markt ist und welche rechtlichen Hürden man bedenken muss.
Über Don’t call it Deo
https://www.dontcallitdeo.com/
Wie sieht der Entwicklungsprozess eines Antitranspirants aus und wie lange braucht man dafür?
Worauf muss man bei der Zulassung eines Deos aufpassen?
Was kostet die Entwicklung eines neuen Produktes?
Die Antworten gibt es in dieser #glaubandich Podcast Folge. Außerdem erfährt man wie heiß umkämpft dieser Markt ist und welche rechtlichen Hürden man bedenken muss.
Über Don’t call it Deo
https://www.dontcallitdeo.com/
33 Minuten
Wie funktioniert ein Börsegang und wann macht dieser als Unternehmen Sinn? Die Antworten auf diese Fragen kennt Christoph Boschan. Er ist CEO der Wiener Börse und ein ausgewiesener Kapitalmarkt Experte.
Bevor Christoph in den Vorstand der Wiener Börse berufen wurde, hat er bereits einiges an Börsenerfahrung gesammelt. Er hat eine Zulassung als Aktienhändler und war bei der Börse Stuttgart und der Börse Berlin tätig.
Im Gespräch mit Startrampe Leiter Johannes Pracher gibt er Tipps wie man sich als Unternehmen an der Börse positioniert und welche Handelsplätze es gibt.
Darüber hinaus gehen sie den Fragen nach:
Wie lange die Vorbereitung auf einen IPO dauert und welche Kosten damit verbunden sind?
Eine spannende und unterhaltsame #glaubandich Podcast Episode - Nicht nur für Kapitalmarkt Expert:Innen.
Bevor Christoph in den Vorstand der Wiener Börse berufen wurde, hat er bereits einiges an Börsenerfahrung gesammelt. Er hat eine Zulassung als Aktienhändler und war bei der Börse Stuttgart und der Börse Berlin tätig.
Im Gespräch mit Startrampe Leiter Johannes Pracher gibt er Tipps wie man sich als Unternehmen an der Börse positioniert und welche Handelsplätze es gibt.
Darüber hinaus gehen sie den Fragen nach:
Wie lange die Vorbereitung auf einen IPO dauert und welche Kosten damit verbunden sind?
Eine spannende und unterhaltsame #glaubandich Podcast Episode - Nicht nur für Kapitalmarkt Expert:Innen.
37 Minuten
Viele Österreicher:innen kennen Mari Lang. Mari war jahrelang das Aushängeschild der ORF Sportredaktion und Moderatorin von FM4 sowie Ö1. Im Gespräch mit Startrampe-Leiter Johannes Pracher spricht sie über ihre Karriereschritte im Journalismus und wie schwierig es für sie war nach den Babypausen wieder Fuß zu fassen. Mari erzählt offen und ehrlich davon, warum für sie die Moderatorinnen-Rolle in einer der meistgesehenen Sportsendungen nicht erfüllend war und wie sie als Frau für mehr Anerkennung gekämpft hat. Da ist in ihr die Idee des Podcasts „Frauenfragen“ entstanden.
· Wie reagieren Männer auf die „Frauenfragen“?
· Was kann man als Einzelperson tun, um inklusiver zu sein?
· Worauf muss man als Wachstumsunternehmen bei der Entwicklung einer Gleichbehandlungsstrategie aufpassen?
Die Antworten auf all diese Fragen, warum ihr Podcast gerade pausiert und die erstmalige Enthüllung eines „kleinen“ Geheimnisses, erfährst du in dieser #glaubandich Podcast-Folge.
Über Mari Lang
Frauenfragen - der Podcast mit Mari Lang
Zum Podcast Frauenfragen
https://open.spotify.com/show/2RtDa0tfKNYjdNB1OfikS5?si=21ee48c332ea47d5
· Wie reagieren Männer auf die „Frauenfragen“?
· Was kann man als Einzelperson tun, um inklusiver zu sein?
· Worauf muss man als Wachstumsunternehmen bei der Entwicklung einer Gleichbehandlungsstrategie aufpassen?
Die Antworten auf all diese Fragen, warum ihr Podcast gerade pausiert und die erstmalige Enthüllung eines „kleinen“ Geheimnisses, erfährst du in dieser #glaubandich Podcast-Folge.
Über Mari Lang
Frauenfragen - der Podcast mit Mari Lang
Zum Podcast Frauenfragen
https://open.spotify.com/show/2RtDa0tfKNYjdNB1OfikS5?si=21ee48c332ea47d5
32 Minuten
Alexander Zauner ist Professor für digitales Marketing an der JKU, Geschäftsführer der Business Gladiators GmbH und Senior Advisor im Campaigning Bureau in Wien. In dieser Rolle begleitet er führende Brands und Organisationen im Zusammenhang mit strategischer und digitaler Kommunikation. Kurz gesagt: er ist ein Profi, wenn es um Veränderung und digitales Marketing geht. Und genau darüber spricht er in dieser #glaubandich Podcast-Folge.
· Was ebnet den Weg für einen erfolgreichen Change Prozess und was lässt ihn garantiert scheitern?
· Was ist der Unterschied zwischen digitaler Transformation und Change?
· Wie kann man Innovationen in einer traditionellen Organisationsstruktur etablieren?
· Warum braucht es Schmerzen damit Innovationen gelingen?
Die Antworten gibt Alexander Zauner Startrampe-Leiter Johannes Pracher in dieser Episode.
Über Alexander Zauner
Business Gladiators Consulting
Zauner | Institut für Handel, Absatz und Marketing (jku.at)
· Was ebnet den Weg für einen erfolgreichen Change Prozess und was lässt ihn garantiert scheitern?
· Was ist der Unterschied zwischen digitaler Transformation und Change?
· Wie kann man Innovationen in einer traditionellen Organisationsstruktur etablieren?
· Warum braucht es Schmerzen damit Innovationen gelingen?
Die Antworten gibt Alexander Zauner Startrampe-Leiter Johannes Pracher in dieser Episode.
Über Alexander Zauner
Business Gladiators Consulting
Zauner | Institut für Handel, Absatz und Marketing (jku.at)
31 Minuten
„Die Unkenntnis der Steuergesetze befreit nicht von der Pflicht zum Steuer zahlen. Die Kenntnis aber häufig.“ Mayer Amschel Rothschild (1744 – 1812), Bankier
Die wenigsten Menschen zahlen gerne Steuern und die meisten Unternehmer:innen haben das Gefühl zu viele zu bezahlen. Markus Raml ist nicht nur Steuerberater. Er betreut viele Gründer:innen und versucht ihnen beim Steuern sparen zu helfen. Außerdem versucht er seinen Klienten mit Förderungen unter die Arme zu greifen.
In dieser #glaubandich Podcast-Folge geht er gemeinsam mit Startrampe-Leiter Johannes den klassischen Gründerablauf durch und beantwortet dabei die wichtigsten Fragen:
· Welche Rechtsform passt zu meinem Unternehmen?
· Wie lange dauert die Gründung und wann ist der optimale Bilanzierungszeitpunkt?
· Wie betreffen mich die Änderungen im Gesellschaftsrecht?
· Was kostet der bzw. die erste Mitarbeiter:in?
Die Antworten darauf gibt es in dieser informativen #glaubandich Podcast-Episode.
Mehr Infos über Markus Raml
Team - Raml-Partner
Die wenigsten Menschen zahlen gerne Steuern und die meisten Unternehmer:innen haben das Gefühl zu viele zu bezahlen. Markus Raml ist nicht nur Steuerberater. Er betreut viele Gründer:innen und versucht ihnen beim Steuern sparen zu helfen. Außerdem versucht er seinen Klienten mit Förderungen unter die Arme zu greifen.
In dieser #glaubandich Podcast-Folge geht er gemeinsam mit Startrampe-Leiter Johannes den klassischen Gründerablauf durch und beantwortet dabei die wichtigsten Fragen:
· Welche Rechtsform passt zu meinem Unternehmen?
· Wie lange dauert die Gründung und wann ist der optimale Bilanzierungszeitpunkt?
· Wie betreffen mich die Änderungen im Gesellschaftsrecht?
· Was kostet der bzw. die erste Mitarbeiter:in?
Die Antworten darauf gibt es in dieser informativen #glaubandich Podcast-Episode.
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Team - Raml-Partner
27 Minuten
Alles begann im ersten Lockdown. Eine Wohnung ohne Balkon und viel Sonnenschein haben Florian Holzmayer inspiriert zwei Bretter in ein Fenster zu schrauben, um die Sonne genießen zu können. Das Feedback zu diesem ersten Konstrukt war so gut, dass dies gleichzeitig die Geburtsstunde des ersten Balcosy war. Aus zwei Brettern ist mittlerweile ein genehmigungsfreier Fenstersitz geworden. Der Weg dorthin war gar nicht so leicht.
· Wie schwierig war es die dafür notwendigen Genehmigungen und Zertifizierungen zu bekommen?
· Wie entwickelt man aus einem maßgeschneiderten Prototyp ein skalierungsfähiges Produkt?
· Wie hat sich die Zielgruppe im Laufe der Jahre entwickelt?
Die Antworten darauf und die Erfahrung, wie wichtig Kundenfeedback ist, erfährst du in dieser #glaubandich Podcast-Episode.
Über Balcosy
https://balcosy.at/
· Wie schwierig war es die dafür notwendigen Genehmigungen und Zertifizierungen zu bekommen?
· Wie entwickelt man aus einem maßgeschneiderten Prototyp ein skalierungsfähiges Produkt?
· Wie hat sich die Zielgruppe im Laufe der Jahre entwickelt?
Die Antworten darauf und die Erfahrung, wie wichtig Kundenfeedback ist, erfährst du in dieser #glaubandich Podcast-Episode.
Über Balcosy
https://balcosy.at/
