ICH WIR ALLE. Selbst + Team + Organisations-Entwicklung Archiv
299 Episoden
1 Stunde 7 Minuten
Till ist Management Psychosoph bei den hr pioneers. Auf das Thema Agilität blickt er aus verschiedenen Perspektiven und reichert sie mit Beispielen aus seiner Praxiserfahrung an.
52 Minuten
Der globale Paradigmenwechsel von einer ‚Industriekultur‘ über eine ‚Informationskultur‘ bis hin zu einer ganzheitlich denkenden ‚Holistik Kultur‘, beschrieben aus 30 Jahren weltweiter Erfahrung.
59 Minuten
Die Co-Piloten aus Luzern, das sind Lisa Ritter und Renata Frey. Sie gestalten Organisationen, stärken die Führung und schaffen so ein zündendes innovatives Umfeld.
1 Stunde
Mit ihrem Guide für eine transformative Führungskultur liefern die Autorinnen jede Menge konkrete Ideen, wie eine fragende Haltung Entwicklung und Innovation fördert.
1 Stunde 5 Minuten
Code18 ist eine Online-Plattform für effektive Selbstreflexion und Handlungsfokus. Ein System von 18 Faktoren, Symbolen und Farben, mit denen sich Teams und Organisationen selbst einschätzen können.
54 Minuten
Was Coaching kann und was nicht, zeigt Simone Winklers Dokumentarfilm mit vier mutigen Coaches und namhaften Coaches, die dabei auch ihr Vorgehen transparent machen.
59 Minuten
Die Kernkompetenzen Agilität und Innovativität im Denken benötigen wir, um einer Berufung nachgehen zu können, die uns erfüllt und glücklich macht – weil sie wesensgerecht ist.
1 Stunde 1 Minute
Die zentrale Frage von Heiko ist: „Wie wollen wir LEBEN, ARBEITEN und LERNEN?“ Heiko sagt, es wird Zeit für einen Aufbruch in ein selbstbestimmtes, glückliches, kreatives und sinn-stiftendes Leben.
57 Minuten
Transformative Bildung macht globale Zusammenhänge sichtbar und fördert die Reflexion der eigenen Rolle & Verantwortung. Soziale Gerechtigkeit, Menschenrechte & Zukunftsfähigkeit stehen im Mittelpunkt
60 Minuten
Passend zur Situation die richtige Entscheidung treffen: Erfolgsprinzipien aus dem Leistungssport übersetzt für die Businesswelt.
![[Martin] Germán Augusto Barona: Achtsamkeit und Persönlichkeitsentwicklung in Unternehmen](https://cdn.podcastcms.de/images/shows/175/757402/s/623259746/martin-german-augusto-barona-achtsamkeit-und-persoenlichkeitsentwicklung-in-unternehmen.png)
1 Stunde 19 Minuten
Germán sieht seine Mission darin, Menschen zu inspirieren und ihnen zu dienen, mit ihrer Selbstliebe in Kontakt zu kommen und in ihrem Potenzial strahlend zu erblühen.
![[Martin] Michaela Ehinger: Präsenz – der Beginn von Entwicklung](https://cdn.podcastcms.de/images/shows/175/757402/s/623259759/martin-michaela-ehinger-praesenz-der-beginn-von-entwicklung.png)
1 Stunde 9 Minuten
Ihre Präsenz-Methode lädt uns dazu ein, der Art, WIE wir etwas tun, mehr Aufmerksamkeit zu schenken, um den Herausforderungen unserer Zeit gewachsen zu sein.
![[Martin] Ralf Metz: Agilere Organisationen durch Paradigmenwechsel](https://cdn.podcastcms.de/images/shows/175/757402/s/623259778/martin-ralf-metz-agilere-organisationen-durch-paradigmenwechsel.png)
1 Stunde 14 Minuten
Für das Wachstum von Mensch & System begleiten Ralf Metz und Andreas Messerli den Paradigmenwechsel auf drei Ebenen und nehmen dabei Strukturen, Praktiken, Individuum und Zusammenarbeit in den Fokus.
![[Martin] Ralf Remy: Transformation von Großprojekten](https://cdn.podcastcms.de/images/shows/175/757402/s/623259791/martin-ralf-remy-transformation-von-grossprojekten.png)
1 Stunde 4 Minuten
Ralf steht mit seinem Unternehmen CAPTIME für ein prozessorientiertes Management von erfolgskritischen Transformationsprojekten, die er als systemischen Veränderungsprozess gestaltet.
![[Martin] Thore Wilkens: Germanistik, historische Fechtkunst und Neuroplastizität](https://cdn.podcastcms.de/images/shows/175/757402/s/623259807/martin-thore-wilkens-germanistik-historische-fechtkunst-und-neuroplastizitaet.png)
1 Stunde 7 Minuten
Thore Wilkens ist ein Systemnavigator, der Strukturen im Chaos erkennt und diese mit seinen Klienten zu tragfähigen Lösungen ausbaut.
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